Offres d'emploi › Île-de-France › Torcy
Formateur - dispositif Jeunes - Nord 77 (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France
- Entreprise
- Cos Crpf Nanteau
- Lieu
- Torcy 77200
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2810.0 Euros à 2939.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Hébergement social pour handicapés physiques
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Description du poste
***
MISSIONS :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et mobile, vous accompagnez des jeunes en situation de handicap dans leur transition vers la vie adulte et l'insertion socio-professionnelle, en intervenant sur leurs lieux de vie, les sites du COS CRPF et auprès de partenaires extérieurs.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Réaliser des évaluations individualisées des besoins des jeunes autour de l'autonomie, de la santé, de la participation sociale et de l'employabilité en appui de l'équipe en place
- Mettre en œuvre un accompagnement global et personnalisé favorisant l'autonomie, la socialisation, l'accès à la formation et à l'emploi et en assurer la traçabilité dans le DUI
- Concevoir et animer des actions éducatives et pédagogiques autour de l'estime de soi, de la citoyenneté, de l'accès aux droits, de la mobilité, de la prévention santé et des codes de la vie professionnelle.
- Accompagner les jeunes dans la découverte des métiers, l'expérimentation d'activités techniques et l'évaluation de leur potentiel d'insertion en milieu ordinaire ou protégé en lien avec le plateau technique présent
- Travailler en lien avec les acteurs du territoire (emploi, formation, médico-social, associatif, sanitaire) afin de mobiliser les ressources adaptées aux besoins identifiés.
- Participer à des actions de sensibilisation au handicap auprès des jeunes, des familles et des partenaires.
Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste.
***
PROFIL :
Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 minimum dans les domaines de l'accompagnement éducatif et social.
Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'éducateur spécialisé (F/H) auprès de jeunes et/ou de personnes en situation de handicap, en accompagnement individuel et collectif. Une connaissance du domaine de la protection de l'enfance serait appréciée.
Vous savez concevoir et animer des actions pédagogiques adaptées et accompagner des parcours d'insertion. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, d'écoute et de pédagogie, et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Autonome et adaptable, vous êtes à l'aise avec les outils numériques et le suivi des parcours.
***
INFORMATIONS :
Statut : Non cadre (CCN51)
Localisation : Déplacement fréquents entre Torcy (site du COS CRPF), et les MDS de Noisiel et Chelles - transport en commun ou avec le véhicule de service (Permis B obligatoire).
Rémunération : Comprise entre 2 810.82 et 2 939.46 euros en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51)
Processus de recrutement :
- Un échange avec l'équipe RH
- Un entretien et une mise en situation avec la Responsable formation
- Des tests en lien avec le poste pourront être effectués
***
NOS ATOUTS :
- Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
- Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
- 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
- Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l'embauche
- Des titres restaurant en carte d'une valeur journalière de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50%
- Un plan de développement des compétences conséquent
- Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
- Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute
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Source : France Travail. Publiée le 22 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2810.0 Euros à 2939.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Torcy 77200 — « Localisation : Déplacement fréquents entre Torcy (site du COS CRPF), et les MDS de Noisiel et Chelles - transport en commun ou avec le véhicule de service (Per… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) — « Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'éducateur spécialisé (F/H) auprès de jeunes et/ou de personnes en situation de handicap, en accompag… » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Un parcours d'intégration vous sera proposé afin de vous guider dans votre prise de poste. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de formateur en France (médiane 2 940 €, la moitié entre 2 650 € et 2 940 € ; 32 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 minimum dans les domaines de l'accompagnement éducatif et social. »
- « Localisation : Déplacement fréquents entre Torcy (site du COS CRPF), et les MDS de Noisiel et Chelles - transport en commun ou avec le véhicule de service (Permis B obligatoire). »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une connaissance du domaine de la protection de l'enfance serait appréciée. »
Avantages cités dans l'annonce
véhicule de service · RTT · mutuelle · titres restaurant · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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