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Fondation Partage et Vie - Responsable administratif / Responsable administrative (H/F)
Fondation Partage et ViePubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Fondation Partage et Vie
- Lieu
- Allevard 38580
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 33000.0 Euros à 38000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste
Date d'embauche: Immédiatement
La Résidence La Ramée à Allevard recherche un cadre administratif
Parce que la qualité d'accompagnement des résidents et le bien-être des professionnels sont indissociables, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement de l'établissement.
Vos principales missions :
Ressources Humaines
Assurer la gestion administrative du personnel : suivi des données sociales, éléments variables de paie ;
Coordonner les recrutements et l'intégration des professionnels ;
S'assurer du bon déploiement du plan de formation ;
Planifier les temps et activités.
Cadre de vie
Encadrer l'équipe des agents cadre de vie ;
Superviser les prestations hôtelières : entretien des locaux, lingerie, restauration ;
Garantir la qualité des prestations fournies aux résidents et leur adaptation à leurs besoins ;
Veiller à la qualité des relations avec les résidents et leurs familles.
Missions diverses
Assurer la gestion administrative de l'établissement ;
Préparer les différentes instances de l'établissement ;
Elaborer/suivre des tableaux de bord ;
Assurer la suppléance au sein du pôle administratif lors des congés ;
Etre en appui de la direction.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous rejoignez un établissement engagé dans une démarche de qualité et de bientraitance, où le respect des résidents, des familles et des professionnels guide l'ensemble des actions. Vous occuperez une fonction transverse, au cœur des enjeux humains, organisationnels et de qualité de vie de l'établissement.
Nos points forts :- Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ;
Un établissement participant à une démarche Montessori ;
Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ;
Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;
Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie.
MAIS PAS QUE !
Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.
Une mutuelle familiale ;
CSE : chèques cadeaux, chèques vacances.
Vos atouts
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en management des établissements sanitaires et médico-sociaux ou ressources humaines (Master 1 /2)
Vous disposez d'une première expérience réussie, idéalement en EHPAD ou dans le secteur médico-social ;
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les tableaux de bord (une connaissance du logiciel OCTIME est un plus) ;
Vous avez une capacité d'organisation et de priorisation ;
Vous disposez de qualités relationnelles et d'écoute ;
Vous êtes doté de compétences managériales ;
Vous avez le goût du travail en équipe et êtes doté de capacités d'analyse ;
Vous alliez rigueur et autonomie ;
Vous êtes authentique et disponible pour votre équipe.
ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
La Résidence La Ramée à Allevard recherche un cadre administratif
Parce que la qualité d'accompagnement des résidents et le bien-être des professionnels sont indissociables, vous êtes un acteur clé du bon fonctionnement de l'établissement.
Vos principales missions :
Ressources Humaines
Assurer la gestion administrative du personnel : suivi des données sociales, éléments variables de paie ;
Coordonner les recrutements et l'intégration des professionnels ;
S'assurer du bon déploiement du plan de formation ;
Planifier les temps et activités.
Cadre de vie
Encadrer l'équipe des agents cadre de vie ;
Superviser les prestations hôtelières : entretien des locaux, lingerie, restauration ;
Garantir la qualité des prestations fournies aux résidents et leur adaptation à leurs besoins ;
Veiller à la qualité des relations avec les résidents et leurs familles.
Missions diverses
Assurer la gestion administrative de l'établissement ;
Préparer les différentes instances de l'établissement ;
Elaborer/suivre des tableaux de bord ;
Assurer la suppléance au sein du pôle administratif lors des congés ;
Etre en appui de la direction.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous rejoignez un établissement engagé dans une démarche de qualité et de bientraitance, où le respect des résidents, des familles et des professionnels guide l'ensemble des actions. Vous occuperez une fonction transverse, au cœur des enjeux humains, organisationnels et de qualité de vie de l'établissement.
Nos points forts :- Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ;
Un établissement participant à une démarche Montessori ;
Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ;
Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;
Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie.
MAIS PAS QUE !
Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.
Une mutuelle familiale ;
CSE : chèques cadeaux, chèques vacances.
Vos atouts
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en management des établissements sanitaires et médico-sociaux ou ressources humaines (Master 1 /2)
Vous disposez d'une première expérience réussie, idéalement en EHPAD ou dans le secteur médico-social ;
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les tableaux de bord (une connaissance du logiciel OCTIME est un plus) ;
Vous avez une capacité d'organisation et de priorisation ;
Vous disposez de qualités relationnelles et d'écoute ;
Vous êtes doté de compétences managériales ;
Vous avez le goût du travail en équipe et êtes doté de capacités d'analyse ;
Vous alliez rigueur et autonomie ;
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 33000.0 Euros à 38000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Allevard 38580 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en management des établissements sanitaires et médico-sociaux ou ressources humaines (Master 1 /2) »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous disposez d'une première expérience réussie, idéalement en EHPAD ou dans le secteur médico-social ; »
- « Vous maîtrisez les outils bureautiques et les tableaux de bord (une connaissance du logiciel OCTIME est un plus) ; »
Avantages cités dans l'annonce
prime Ségur · prime annuelle · mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
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