Femme / Valet de chambre H/F (H/F)
SARL CASA MUSICALEPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Sarl Casa Musicale
- Lieu
- 2B - PIGNA 20220
- Contrat
- Saisonnier - 9 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2140.0 Euros à 2335.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hôtels et hébergement similaire
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Description du poste
## La Casa Musicale recrute - Femme / Valet de chambre H/F
L'Hôtel Restaurant La Casa Musicale, établissement **2 étoiles**,
recherche une femme ou un valet de chambre pour compléter son équipe.
Au quotidien, vous veillez à offrir à nos clients des chambres propres,
accueillantes et confortables. Vous prenez également part à la
préparation de l'espace petit déjeuner chaque matin.
### Vos missions
- Nettoyer les chambres et les salles de bain, puis les préparer pour
accueillir les clients.
- Effectuer les changements de linge et faire les lits avec soin.
- Vérifier la propreté, la présentation et le bon équipement des
chambres avant leur mise à disposition.
- Renouveler les produits d'accueil et signaler tout équipement manquant
ou défectueux.
- Informer la personne responsable des anomalies constatées ou des
interventions techniques nécessaires.
- Contribuer à la propreté et à l'entretien des espaces communs.
- Installer le petit déjeuner chaque matin et veiller à la bonne
présentation de l'espace.
- Identifier et transmettre les besoins de réapprovisionnement en
produits destinés au petit déjeuner.
- Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité ainsi que les
méthodes de travail de l'établissement.
### Le profil recherché
Vous aimez le travail soigné et accordez de l'importance aux détails qui
rendent un séjour agréable. Organisé(e) et fiable, vous savez travailler
avec autonomie tout en vous intégrant à une équipe.
Une première expérience en entretien des chambres ou en hôtellerie sera
appréciée.
Prise de poste en février 2027
L'Hôtel Restaurant La Casa Musicale, établissement **2 étoiles**,
recherche une femme ou un valet de chambre pour compléter son équipe.
Au quotidien, vous veillez à offrir à nos clients des chambres propres,
accueillantes et confortables. Vous prenez également part à la
préparation de l'espace petit déjeuner chaque matin.
### Vos missions
- Nettoyer les chambres et les salles de bain, puis les préparer pour
accueillir les clients.
- Effectuer les changements de linge et faire les lits avec soin.
- Vérifier la propreté, la présentation et le bon équipement des
chambres avant leur mise à disposition.
- Renouveler les produits d'accueil et signaler tout équipement manquant
ou défectueux.
- Informer la personne responsable des anomalies constatées ou des
interventions techniques nécessaires.
- Contribuer à la propreté et à l'entretien des espaces communs.
- Installer le petit déjeuner chaque matin et veiller à la bonne
présentation de l'espace.
- Identifier et transmettre les besoins de réapprovisionnement en
produits destinés au petit déjeuner.
- Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité ainsi que les
méthodes de travail de l'établissement.
### Le profil recherché
Vous aimez le travail soigné et accordez de l'importance aux détails qui
rendent un séjour agréable. Organisé(e) et fiable, vous savez travailler
avec autonomie tout en vous intégrant à une équipe.
Une première expérience en entretien des chambres ou en hôtellerie sera
appréciée.
Prise de poste en février 2027
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2140.0 Euros à 2335.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Saisonnier - 9 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | 2B - PIGNA 20220 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste en février 2027 » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « appréciée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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