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Exploitant transport (H/F)
LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TRANSPORPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Les Interimaires Professionnels Transpor
- Lieu
- Pontet 84130
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre agence LIP Avignon est à la recherche d'un exploitant pour son client, entreprise reconnue dans son domaine.
GESTION DU FRET
- Réceptionner et créer informatiquement les commandes des clients
-Affecter le fret au binôme conducteur/véhicule
-Affecter les missions aux conducteurs via l'outil de dématérialisation de la lettre de voiture,
-Optimiser le chargement si possible.
GESTION DU TRANSPORT
-S'assurer que le transport se déroule dans de bonnes conditions,
-Informer, le cas échéant, le client des dysfonctionnements constatés,
-Déclarer les éventuels litiges et sinistres au service assurances et à son responsable.
SUIVI DU MATERIEL
-Suivre les mouvements de matériels (affectations, décrochées .),
-Mettre à disposition les matériels à l'atelier afin de les préparer aux contrôles obligatoires et visites préventives.
SUIVI CONSOMMATION
-Suivre et animer les résultats de l'ECO-PERFORMANCE,
-Respecter le planning de toutes les actions de formation initiale et continue.
et Activités
MISSIONS ANNEXES
-S'assurer quotidiennement de la bonne prise de service des conducteurs
-Saisir les frais de déplacements soit quotidiennement, soit à la semaine et s'assurer de la remontée quotidienne des heures de service,
-Créer les fiches de dysfonctionnements (casse matérielle, non-respect des consignes, retard,.)
-Réaliser les Entretiens Annuels et Professionnels des conducteurs
-Assurer le reporting de toute information selon les demandes CLIENTS (KPI)
Vous maîtrisez l'outil informatique Word, Excel, outils d'exploitation
Vous maîtrisez la réglementation applicable à son secteur d'activité
La maîtrise Anglais est un plus
Vous êtes réactif et savez gérer les conflits
Vous êtes méthodique, rigoureux et organisé,
Vous avez un esprit d'équipe
N'hésitez plus, postulez!
GESTION DU FRET
- Réceptionner et créer informatiquement les commandes des clients
-Affecter le fret au binôme conducteur/véhicule
-Affecter les missions aux conducteurs via l'outil de dématérialisation de la lettre de voiture,
-Optimiser le chargement si possible.
GESTION DU TRANSPORT
-S'assurer que le transport se déroule dans de bonnes conditions,
-Informer, le cas échéant, le client des dysfonctionnements constatés,
-Déclarer les éventuels litiges et sinistres au service assurances et à son responsable.
SUIVI DU MATERIEL
-Suivre les mouvements de matériels (affectations, décrochées .),
-Mettre à disposition les matériels à l'atelier afin de les préparer aux contrôles obligatoires et visites préventives.
SUIVI CONSOMMATION
-Suivre et animer les résultats de l'ECO-PERFORMANCE,
-Respecter le planning de toutes les actions de formation initiale et continue.
et Activités
MISSIONS ANNEXES
-S'assurer quotidiennement de la bonne prise de service des conducteurs
-Saisir les frais de déplacements soit quotidiennement, soit à la semaine et s'assurer de la remontée quotidienne des heures de service,
-Créer les fiches de dysfonctionnements (casse matérielle, non-respect des consignes, retard,.)
-Réaliser les Entretiens Annuels et Professionnels des conducteurs
-Assurer le reporting de toute information selon les demandes CLIENTS (KPI)
Vous maîtrisez l'outil informatique Word, Excel, outils d'exploitation
Vous maîtrisez la réglementation applicable à son secteur d'activité
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Pontet 84130 — « Saisir les frais de déplacements soit quotidiennement, soit à la semaine et s'assurer de la remontée quotidienne des heures de service, » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Optimiser le chargement si possible. »
- « La maîtrise Anglais est un plus »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- KPI
- Indicateurs de performance suivis par l'équipe.
Pour aller plus loin
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