Offres d'emploi › Hauts-de-France › Beauvais
Exploitant transport (H/F)
- Entreprise
- Partnaire
- Lieu
- Beauvais 60000
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 15.0 Euros à 15.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Les missions de l'exploitant(e) transport :
Coordonner le transport de marchandises
Etre interlocuteur des conducteurs (organisation, debriefs)
Assurer un suivi administratif (transmission des informations pour les VM, pour les formations etc...)
Venir en appui organisationnel des équipes en place (Resp. transport et soutien aux 2 exploitants transports en place)
Assurer la gestion de planning
Piloter son équipe Pré-requis:
Avoir au moins 2 ans d'expérience au même poste
Etre à l'aise avec l'outils informatique
Savoir animer et motiver une équipe de chauffeur(e)s
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 30 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 15.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Beauvais 60000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Avoir au moins 2 ans d'expérience au même poste » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Piloter son équipe Pré-requis »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · comité d'entreprise
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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