Offres d'emploi › Occitanie › Castres
Expert F/H
Polyexpert France - Région Aquitaine OccitaniePubliée il y a 1 min
- Lieu
- Castres 81100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 40000.0 Euros - TR, primes, véhicules
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Évaluation des risques et dommages
Description du poste
Notre métier : Agir au plus près des sinistrés.
Chez nous, chaque jour est différent. Incendie, dégât des eaux, vol ou bris de machine... Chaque sinistre a son histoire, et nos experts sont là pour l'analyser, en comprendre l'origine et apporter des solutions adaptées.
Être expert, c'est allier précision technique et communication transparente...tout en apportant le soutien nécessaire à ceux qui font face à l'imprévu.
Description des missions :
En tant qu'Expert, vous jonglez entre action et réflexion, autonomie et collaboration.
Votre terrain de jeu ? Principalement votre département et votre région... sauf quand la météo s'en mêle ! Lors de gros événements climatiques, vous pourrez être amené(e) à prêter main forte ailleurs.
Sur le terrain :
- Vous intervenez sur les lieux sinistrés (bâtiments individuels, collectifs, tertiaires ou industriels...) pour comprendre ce qu'il s'est passé et identifier qui est responsable.
- Tablette en main, vous constatez ce qui a été endommagé par le sinistre.
- Vous analysez les contrats d'assurance pour vérifier ce qui est couvert.
En coulisses :
- Vous estimez les réparations nécessaires.
- Vous rédigez un compte-rendu précis de la situation.
- Vous échangez avec assurés, assureurs et entrepreneurs pour que ça matche
- Vous suivez les dossiers, gérez les réclamations et assurez que chaque partie est bien informée
Comment débute votre aventure chez Polyexpert France ? Un tuteur à vos côtés, en immersion sur le terrain pour saisir les rouages du métier, et une formation complète mêlant théorie, e-learning et pratique pour un combo-gagnant.
Parce qu'une belle aventure ça se prépare :
- Contrat : CDI, parce qu'on aime les relations durables.
- Statut : Cadre, pour allier autonomie et responsabilités.
- Rémunération : A partir de 34keuros bruts/an
Les (gros) plus qui font la différence :
- Voiture de fonction en mode all inclusive (même pour vos virées du week-end et vos vacances !)
- Primes de participation et d'intéressement (Parce que chez Polyexpert France, partager la valeur créée avec celles et ceux qui la génèrent est une évidence)
- Une bonne mutuelle pour prendre soin de votre santé, avec une prise en charge ultra avantageuse par Polyexpert France.
- Une prévoyance (pour une sérénité totale)
- Télétravail partiel (selon conditions, mais promis, on n'est pas trop rigides !)
Vos bagages pour faire partie de l'aventure ?
Vous avez une expérience en conduite de travaux, et/ou une formation en Bâtiment, Génie Civil ou Matériaux (Bac +2 à Bac +5) ? Ou bien, vous faites déjà partie du monde l'expertise au sens large (expert, télé-expert, gestionnaire de copropriété, ...)
Les compétences techniques sont essentielles, mais la personnalité fait aussi la différence ! Autonome, curieux(se) et investi(e), vous aimez apprendre en continu et assumer des responsabilités concrètes. Au quotidien, vous avez à coeur d'apporter un service de qualité et de partager vos connaissances. Un bon expert, c'est aussi un bon communicant ! À l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous savez expliquer, rassurer et interagir avec pédagogie.
À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Alors, on vous a convaincu(e) ?
Chez nous, chaque jour est différent. Incendie, dégât des eaux, vol ou bris de machine... Chaque sinistre a son histoire, et nos experts sont là pour l'analyser, en comprendre l'origine et apporter des solutions adaptées.
Être expert, c'est allier précision technique et communication transparente...tout en apportant le soutien nécessaire à ceux qui font face à l'imprévu.
Description des missions :
En tant qu'Expert, vous jonglez entre action et réflexion, autonomie et collaboration.
Votre terrain de jeu ? Principalement votre département et votre région... sauf quand la météo s'en mêle ! Lors de gros événements climatiques, vous pourrez être amené(e) à prêter main forte ailleurs.
Sur le terrain :
- Vous intervenez sur les lieux sinistrés (bâtiments individuels, collectifs, tertiaires ou industriels...) pour comprendre ce qu'il s'est passé et identifier qui est responsable.
- Tablette en main, vous constatez ce qui a été endommagé par le sinistre.
- Vous analysez les contrats d'assurance pour vérifier ce qui est couvert.
En coulisses :
- Vous estimez les réparations nécessaires.
- Vous rédigez un compte-rendu précis de la situation.
- Vous échangez avec assurés, assureurs et entrepreneurs pour que ça matche
- Vous suivez les dossiers, gérez les réclamations et assurez que chaque partie est bien informée
Comment débute votre aventure chez Polyexpert France ? Un tuteur à vos côtés, en immersion sur le terrain pour saisir les rouages du métier, et une formation complète mêlant théorie, e-learning et pratique pour un combo-gagnant.
Parce qu'une belle aventure ça se prépare :
- Contrat : CDI, parce qu'on aime les relations durables.
- Statut : Cadre, pour allier autonomie et responsabilités.
- Rémunération : A partir de 34keuros bruts/an
Les (gros) plus qui font la différence :
- Voiture de fonction en mode all inclusive (même pour vos virées du week-end et vos vacances !)
- Primes de participation et d'intéressement (Parce que chez Polyexpert France, partager la valeur créée avec celles et ceux qui la génèrent est une évidence)
- Une bonne mutuelle pour prendre soin de votre santé, avec une prise en charge ultra avantageuse par Polyexpert France.
- Une prévoyance (pour une sérénité totale)
- Télétravail partiel (selon conditions, mais promis, on n'est pas trop rigides !)
Vos bagages pour faire partie de l'aventure ?
Vous avez une expérience en conduite de travaux, et/ou une formation en Bâtiment, Génie Civil ou Matériaux (Bac +2 à Bac +5) ? Ou bien, vous faites déjà partie du monde l'expertise au sens large (expert, télé-expert, gestionnaire de copropriété, ...)
Les compétences techniques sont essentielles, mais la personnalité fait aussi la différence ! Autonome, curieux(se) et investi(e), vous aimez apprendre en continu et assumer des responsabilités concrètes. Au quotidien, vous avez à coeur d'apporter un service de qualité et de partager vos connaissances. Un bon expert, c'est aussi un bon communicant ! À l'aise à l'écrit comme à l'oral, vous savez expliquer, rassurer et interagir avec pédagogie.
À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Alors, on vous a convaincu(e) ?
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 25000.0 Euros à 40000.0 Euros - TR, primes, véhicules Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Voiture de fonction en mode all inclusive (même pour vos virées du week-end et vos vacances !) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Castres 81100 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail partiel (selon conditions, mais promis, on n'est pas trop rigides !) » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez une expérience en conduite de travaux, et/ou une formation en Bâtiment, Génie Civil ou Matériaux (Bac +2 à Bac +5) ? »
Avantages cités dans l'annonce
Primes de participation · intéressement · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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