Offres d'emploi › Île-de-France › Villeneuve-la-Garenne
Ergothérapeute H/F à temps plein en CDI (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France
ADEF HABITATPubliée le 22 septembre 2026
- Entreprise
- Adef Habitat
- Lieu
- Villeneuve-la-Garenne 92390
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2468.0 Euros à 2579.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Autres hébergements
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- Restaurants de la tour Eiffel - Hôte / Hôtesse d'accueil (H/F) — Paris 7e Arrondissement CDI
Description du poste
Notre MAS, accueille 55 résidents présentant des troubles cognitifs majeurs avec ou sans troubles moteurs associés, dans un contexte de cérébrolésion acquise à l'âge adulte, dont 15 résidents ayant un syndrome de Korsakoff.
Au sein de l'hôpital, le Service de soins en neurologie (SSN) est spécialisé dans la prise en charge rééducative de patients cérébro-lésés graves (TC, AVC, LIS). Il accueille aussi des patients avec d'autres pathologies neurologiques centrales ou périphériques (SEP, Parkinson, IMC, médullaires, Guillain Barré.) en phase aigüe ou chronique. Il comporte une unité de 18 lits de rééducation/réadaptation et une unité de 6 lits de patients EVC/EPR.
L'ergothérapeute travaille sur des temps dédiés dans l'un et l'autre des 2 établissements pour contribuer à l'accompagnement des différents publics accueillis. Il évalue les intégrités, les capacités de la personne, ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques.
A partir des besoins des personnes accueillies, des habitudes de vie, des facteurs environnementaux, il permet d'améliorer l'environnement de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable.
Il dispose de salles d'ergothérapie, d'une cuisine thérapeutique et de réserves pour les fauteuils dans des locaux récents.
En collaboration étroite avec les médecins chefs de service, et en partenariat avec ses collègues ergothérapeutes, il assure les missions suivantes :
À la MAS, les missions principales incluent :
* Participer à la rééducation et/ou réadaptation des résidents, ainsi qu'à l'organisation d'activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physique, cognitif, sensoriel, psychique et relationnel.
* Proposer et mettre en œuvre des projets et activités de rééducation ou de réadaptation, individuellement ou collectivement.
* Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et d'accompagnement du résident en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Au sein du SS Neurologie
* Évaluation des déficiences, incapacités et handicaps des patients via divers bilans (AVQ, EF2E, TEM, bilans écologiques ou à domicile, bilans d'aides techniques).
* Animation d'ateliers pluridisciplinaires (cuisine thérapeutique, stimulation motrice et/ou cognitive, repas conviviaux) pour patients en situation de handicap sévère ou de conscience altérée.
* Réalisation de bilans d'aides techniques, création d'orthèses et adaptations (lit, FRM, FRE, etc.), conseils aux prescripteurs et appareilleurs, et évaluation de l'accessibilité du domicile pour favoriser le retour des patients.
* Participation aux synthèses pluridisciplinaires, réunions et groupes de travail (postures, installations, etc.), entretien avec les familles et codage hebdomadaire du PMSI.
* Implication dans la vie institutionnelle (CLUD, CLIN, certification, démarche Qualité, etc.).
Profil :
* Diplôme d'Etat d'ergothérapeute
* Expérience dans l'exercice d'un poste similaire et dans le champ du handicap souhaité
Conditions du poste :
* CDI, temps plein
* Rémunération selon Convention Collective Nationale 51 (CCN51)
* 37h/semaine et 12 RTT/an
* Vous êtes porteur d'une dynamique d'équipe, vous adhérez aux valeurs des secteurs sanitaire et médico-social,
* Vous appréciez le travail institutionnel.
Rejoignez nos professionnels.
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Travail en journée
* Lieu du poste : En présentiel
Au sein de l'hôpital, le Service de soins en neurologie (SSN) est spécialisé dans la prise en charge rééducative de patients cérébro-lésés graves (TC, AVC, LIS). Il accueille aussi des patients avec d'autres pathologies neurologiques centrales ou périphériques (SEP, Parkinson, IMC, médullaires, Guillain Barré.) en phase aigüe ou chronique. Il comporte une unité de 18 lits de rééducation/réadaptation et une unité de 6 lits de patients EVC/EPR.
L'ergothérapeute travaille sur des temps dédiés dans l'un et l'autre des 2 établissements pour contribuer à l'accompagnement des différents publics accueillis. Il évalue les intégrités, les capacités de la personne, ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques.
A partir des besoins des personnes accueillies, des habitudes de vie, des facteurs environnementaux, il permet d'améliorer l'environnement de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable.
Il dispose de salles d'ergothérapie, d'une cuisine thérapeutique et de réserves pour les fauteuils dans des locaux récents.
En collaboration étroite avec les médecins chefs de service, et en partenariat avec ses collègues ergothérapeutes, il assure les missions suivantes :
À la MAS, les missions principales incluent :
* Participer à la rééducation et/ou réadaptation des résidents, ainsi qu'à l'organisation d'activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physique, cognitif, sensoriel, psychique et relationnel.
* Proposer et mettre en œuvre des projets et activités de rééducation ou de réadaptation, individuellement ou collectivement.
* Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et d'accompagnement du résident en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Au sein du SS Neurologie
* Évaluation des déficiences, incapacités et handicaps des patients via divers bilans (AVQ, EF2E, TEM, bilans écologiques ou à domicile, bilans d'aides techniques).
* Animation d'ateliers pluridisciplinaires (cuisine thérapeutique, stimulation motrice et/ou cognitive, repas conviviaux) pour patients en situation de handicap sévère ou de conscience altérée.
* Réalisation de bilans d'aides techniques, création d'orthèses et adaptations (lit, FRM, FRE, etc.), conseils aux prescripteurs et appareilleurs, et évaluation de l'accessibilité du domicile pour favoriser le retour des patients.
* Participation aux synthèses pluridisciplinaires, réunions et groupes de travail (postures, installations, etc.), entretien avec les familles et codage hebdomadaire du PMSI.
* Implication dans la vie institutionnelle (CLUD, CLIN, certification, démarche Qualité, etc.).
Profil :
* Diplôme d'Etat d'ergothérapeute
* Expérience dans l'exercice d'un poste similaire et dans le champ du handicap souhaité
Conditions du poste :
* CDI, temps plein
* Rémunération selon Convention Collective Nationale 51 (CCN51)
* 37h/semaine et 12 RTT/an
* Vous êtes porteur d'une dynamique d'équipe, vous adhérez aux valeurs des secteurs sanitaire et médico-social,
* Vous appréciez le travail institutionnel.
Rejoignez nos professionnels.
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Travail en journée
* Lieu du poste : En présentiel
Source : France Travail. Publiée le 22 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
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| Salaire | Mensuel de 2468.0 Euros à 2579.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Villeneuve-la-Garenne 92390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience dans l'exercice d'un poste similaire et dans le champ du handicap souhaité »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · Prise en charge du transport
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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