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ENSEIGNANT(E) EN SCIENCES PHYSIQUES ET CHIMIE - LOIRE - L1500

Rectorat de Lyon — Loire (42) recrute : ENSEIGNANT(E) EN SCIENCES PHYSIQUES ET CHIMIE - LOIRE - L1500 à Lyon (42), Catégorie A — Emploi ouvert uniquement aux contractuels, A partir de 2 188 € brut pour un temps plein selon le niveau de diplôme et d’expérience.<. Offre publiée le 30 octobre 2026.

Date limite de candidature : 31 août 2027 (dans 296 jours).

Rectorat de LyonPubliée le 30 octobre 2026

AutreEmploi public

Entreprise: Rectorat de Lyon — Loire (42)
Lieu: Lyon 42
Contrat: Catégorie A — Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Salaire: A partir de 2 188 € brut pour un temps plein selon le niveau de diplôme et d’expérience.<
Expérience: Débutant · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Secteur: Enseignement et formation

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Description du poste

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves !
L’Académie de Lyon recrute tout au long de l'année des enseignants en sciences physiques et chimie pour assurer des remplacements à temps complet (18h par semaine) ou partiel, de courte ou longue durée (de 1 à 12 mois), dans des collèges / lycées du département de la Loire.

Vos missions
Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr)
Vous concevez et mettez en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement en prenant en compte la diversité des élèves.
Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...).
Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation
Vous contribuez au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe
En savoir plus sur le métier d’enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr

Profil recherché :
Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline
Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline.
Vos compétences :
Vous maîtrisez le français oral et écrit
Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et vos qualités relationnelles.

L'employeur :
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s’étend sur les départements de l’Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d’enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon estle premier employeur sur son territoire.
+ d'informations sur www.ac-lyon.fr

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Source : Choisir le service public. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	A partir de 2 188 € brut pour un temps plein selon le niveau de diplôme et d’expérience.< Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Catégorie A — Emploi ouvert uniquement aux contractuels Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Lyon 42 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline »

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).