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Endocrinologue (H/F)
- Lieu
- Mayotte
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Endocrinologue
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Description du poste
Endocrinologue (H/F) / Contrat
: CDI à temps plein / Rémunération :
10 000 € bruts mensuels (majoration DOM incluse) / Réf. :
2531101642
Nous recherchons un(e) médecin endocrinologue
pour notre client, un service d'hospitalisation à domicile (HAD) intervenant sur l'ensemble du département de Mayotte (976), un territoire ultramarin de l'océan Indien à la culture métissée, entre lagon protégé et récifs coralliens classés au patrimoine naturel.
Ce service assure une permanence médicale en continu auprès de patients atteints de pathologies graves, chroniques ou évolutives. Les prises en charge concernent notamment les soins palliatifs, les pansements complexes, les traitements intraveineux, la nutrition entérale et parentérale ainsi que la rééducation neurologique et orthopédique.
L'équipe associe médecin coordonnateur, infirmier(e)s coordinateur(rice)s, infirmier(e)s, aides-soignant(e)s, psychologues et assistant(e)s social(e)s, ainsi que des professionnels de santé libéraux partenaires (kinésithérapeutes, sages-femmes, orthophonistes, diététicien(ne)s).
Vous rejoindrez une structure en pleine expansion offrant des conditions de travail modernes.
Vos principales missions :
- Assurer les consultations et le suivi médical des patients en endocrinologie dans le cadre du service HAD
- Participer à l'optimisation de la prise en charge des patients dans leur environnement de vie
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et contribuer aux réunions de service
Les conditions de travail :
CDI temps plein - Cadre au forfait jour
25 jours de congés payés + 14 jours de RTT pour 1 ETP
Participation au système d'astreintes partagées
Rémunération : 10 000 € bruts mensuels, avantages fiscaux liés à l'Outre-mer inclus (majoration DOM)
Couverture par mutuelle groupe, prévoyance et CSE dynamique.
Intéressement et participation (primes annuelles)
Actionnariat facultatif
Formations diplômantes intégralement prises en charge
Le profil recherché :
- Titulaire du DES en Endocrinologie, Diabétologie, Maladies Métaboliques et Nutrition
- Inscription obligatoire (ou démarches en cours) au conseil de l'ordre des médecins en France
- Faire preuve d'initiative, de rigueur organisationnelle et d'un fort sens de la collaboration
Vous êtes intéressé.e par ce poste ?
Merci de renseigner la référence du poste et de nous adresser votre CV. Confidentialité assurée. Référence de l'annonce : 2531101642
Accompagnement :
Prise en charge les 3 premiers mois d'un logement
Prise en charge d'un 1 Billet Aller/Retour (Métropole) une fois par an.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « 10 000 € bruts mensuels (majoration DOM incluse) / Réf. » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Participation au système d'astreintes partagées » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Mayotte Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire du DES en Endocrinologie, Diabétologie, Maladies Métaboliques et Nutrition »
- « Inscription obligatoire (ou démarches en cours) au conseil de l'ordre des médecins en France »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · mutuelle · CSE · Intéressement · primes annuelles
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (6)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- ETP
- Équivalent temps plein : 1 ETP correspond à un poste à temps plein.
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