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Offres d'emploi › Grand Est

Employé polyvalent de restauration (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Grand Est

L'Alsacienne de RestaurationPubliée le 16 septembre 2026
CDI
Lieu
Fismes 51170
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Annuel de 15600.0 Euros à 16900.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Autres services de restauration n.c.a.
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Description du poste

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être.
Labellisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé.
Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior.
Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous !
Nous recherchons notre futur employé polyvalent de restauration (H-F) à Fismes (51) au sein de notre restaurant scolaire.
- Poste à pourvoir en CDI intermittent 24h / semaine à partir du 1er octobre
- Travail du Lundi au Vendredi sauf le mercredi
- Horaires : 10h-16h

Nous recherchons notre futur employé polyvalent de restauration (H-F) à Fismes (51) au sein de notre restaurant scolaire.
- Poste à pourvoir en CDI intermittent 24h / semaine à partir du 1er octobre
- Travail du Lundi au Vendredi sauf le mercredi
- Horaires : 10h-16h

Vos missions :

- Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement.
- En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine.

L'Alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte !
Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration !
Avantages :
- Convention collective de la restauration collective
- 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise
- Avantage en nature sur les repas
- Prime d'activité continue et prime de service minimum
- Mutuelle et prévoyance avantageuses
- Accès prestations CSE
- Possibilité de place(s) en crèche
- Avoir des horaires fixes et sans coupure
- Tenue de travail fournie et blanchie
- Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé
- Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne
- Prime cooptation

- Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte.
- Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions.
- Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.

Source : France Travail. Publiée le 16 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 15600.0 Euros à 16900.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « Travail du Lundi au Vendredi sauf le mercredi »
Source : texte de l'annonce
LieuFismes 51170
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir en CDI intermittent 24h / semaine à partir du 1er octobre »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Prime d'activité · prime de service · Mutuelle · CSE · Prime cooptation

Questions à poser au recruteur

  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (5)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Horaires en coupure
Journée de travail interrompue par une longue pause (par exemple 10 h-14 h puis 18 h-22 h).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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