Offres d'emploi › Normandie › Coutances
Employé / Employée de ménage (H/F)
- Entreprise
- Domaliance Services
- Lieu
- Coutances 50200
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 1764.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Aide à domicile
Offres proches de celle-ci
- Employé / Employée de ménage (H/F) — Isigny-sur-Mer CDI
- Employé / Employée de ménage (H/F) — Grandcamp-Maisy CDI
- Employé / Employée de ménage (H/F) — Duclair CDI
- Employé / Employée de ménage (H/F) — Mont-Saint-Aignan Intérim
- Employé de ménage (H/F) — Vernon CDI
- Employé / Employée de ménage (H/F) — PONT L EVEQUE CDI
Description du poste
OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Saint-Lô ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel.
VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Description du profil :
NOUS RECHERCHONS
Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires.
Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile.
Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS***Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.***D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien***Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1764.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Coutances 50200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · comité d'entreprise · tickets restaurants · prime de cooptation · indemnités kilométriques
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Pour aller plus loin
Offres proches pour ce métier
Employé / Employée de ménage (H/F)
DOMALIANCE SERVICES
Employé / Employée de ménage (H/F)
DOMALIANCE SERVICES
Employé / Employée de ménage (H/F)
DOMALIANCE SERVICES
Employé de ménage (H/F)
CENTRE SERVICES
Offres similaires en Normandie
CARROSSIER PEINTRE EN CDI (H/F)
SUPPLAY LE HAVRE
Technicien maintenance (H/F)
INTERACTION CAEN
Manoeuvre couverture (H/F)
ACTUAL LA FERTE
Charpentier couvreur (H/F)
ACTUAL LA FERTE
CHEF GERANT H/F
CRIT LE HAVRE TERTIAIRE
Technicien Sécurité Electronique H/F/X
ACASS MONTPELLIER
Toutes les offres d'emploi à Coutances (52 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
