Offres d'emploi › Grand Est › Strasbourg
EMPLOYÉ(E) TRAITEUR / SNACKING - CAFÉTÉRIA H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h
- Lieu
- Strasbourg 67000
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Nous recherchons pour notre client, un(e) Employé(e) Traiteur / Snacking pour renforcer l'équipe de la cafétéria.
Vos missions
- Vous serez principalement chargé(e) de la préparation et de la mise en place des produits de snacking et de petite restauration :
- Préparation et assemblage de salades, sandwichs, wraps et autres produits snacking
- Mise en place des produits et préparation du service
- Réalisation de préparations simples selon les recettes et consignes établies
- Présentation et mise en valeur des produits
- Accueil et service des clients
- Réapprovisionnement du rayon/cafétéria
- Nettoyage et entretien du poste de travail et du matériel
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Vos missions
- Vous serez principalement chargé(e) de la préparation et de la mise en place des produits de snacking et de petite restauration :
- Préparation et assemblage de salades, sandwichs, wraps et autres produits snacking
- Mise en place des produits et préparation du service
- Réalisation de préparations simples selon les recettes et consignes établies
- Présentation et mise en valeur des produits
- Accueil et service des clients
- Réapprovisionnement du rayon/cafétéria
- Nettoyage et entretien du poste de travail et du matériel
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Strasbourg 67000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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