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Electromécanicien de Maintenance (H/F/D)

Offre d'emploi : Electromécanicien de Maintenance (H/F/D) à Paris, Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h
Intérim
Lieu
Paris
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

GIF 4 recherche pour son client, filiale d'un grand groupe dans le secteur de l'Energie, un Electromécanicien (H/F/D).
Placé sous l'autorité du chef d'équipe, vous assurez l'entretien, le diagnostic et la réparation des équipements électromécaniques des sites de production et de distribution du réseau de froid urbain de la capitale.
Rôle et Missions
Maintenance préventive : Contrôler régulièrement les installations frigorifiques, les pompes, les vannes et les moteurs pour éviter les pannes.
Maintenance curative : Rechercher l'origine des dysfonctionnements, expertiser les pannes électriques ou mécaniques et effectuer les réparations nécessaires.
Suivi technique : Réaliser les diagnostics, régler les équipements à l'arrêt ou en fonctionnement et consigner les interventions.
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuParis
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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