Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Electricien Peillonnex (H/F)
ManpowerPubliée il y a 18 h
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Peillonnex 74250
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Manpower ANNEMASSE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Electricien Peillonnex (H/F)
- Tirage de câbles
- Pose de chemins de câbles et d'appareillages
- Raccordements électriques
- Installation et mise en service des équipements
- Lecture de plans et schémas électriques
- Respect des consignes de sécurité sur chantier
Vous possédez une expérience en électricité bâtiment et des habilitations électriques à jour. Autonome, sérieux et rigoureux, vous appréciez le travail sur chantier et le travail en équipe.
?Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 1 an
Salaire : 13 à 14 € par heure
Date de début : 26/10/2026
Durée : 1 mois
Information complémentaire : Peillonnex
- Tirage de câbles
- Pose de chemins de câbles et d'appareillages
- Raccordements électriques
- Installation et mise en service des équipements
- Lecture de plans et schémas électriques
- Respect des consignes de sécurité sur chantier
Vous possédez une expérience en électricité bâtiment et des habilitations électriques à jour. Autonome, sérieux et rigoureux, vous appréciez le travail sur chantier et le travail en équipe.
?Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
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- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 1 an
Salaire : 13 à 14 € par heure
Date de début : 26/10/2026
Durée : 1 mois
Information complémentaire : Peillonnex
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Équipement de chantier
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire : 13 à 14 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée : 1 mois » Source : champ « contrat » et texte |
| Lieu | Peillonnex 74250 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous possédez une expérience en électricité bâtiment et des habilitations électriques à jour. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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