Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Roanne
Electricien de maintenance itinérant / Electricienne de maintenan (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Auvergne-Rhône-Alpes
DALKIA Groupe EDFPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- DALKIA Groupe EDF
- Lieu
- Roanne 42300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 32000.0 Euros à 36000.0 Euros - Sur 13 mois
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Production et distribution de vapeur et d'air conditionné
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie — NEUVY CDI
- Assistant commercial immobilier — Ecully CDI
- Moniteur (trice) Educateur (H/F) — ST ETIENNE CDI
- Hôte / Hôtesse de caisse — MONISTROL SUR LOIRE CDI
- Magasinier-Gestionnaire de stocks (F/H) — Barby CDI
- Serveur / Serveuse petit-déjeuner et service du midi (H/F) — BARBERAZ CDI
Description du poste
DESCRIPTIF DE L'OFFRE :
Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e
Technicien.ne de maintenance CVC - Itinérant pour son centre Tertiaire - Santé.
Prêt.e à rejoindre l'équipe de Laure ? Vous aurez comme objectif d'assurer la
maintenance préventive et corrective sur des sites bancaires dans la région du
Rhône.
Vous aurez pour missions :
Conduite et maintenance CVC :
- Assurer le suivi et le bon fonctionnement des centrales de traitement d'air (CTA),groupes froids, chaudières, pompes à chaleur et systèmes de régulation (GTC / GTB).
- Contrôler les températures ainsi que la qualité de l'air, et optimiser les consommations énergétiques des installations. Maintenance électrique (HT/BT) :
- Inspecter et entretenir les armoires électriques, le TGBT et les réseaux d'éclairage.
- Réaliser le suivi et les tests périodiques des groupes électrogènes et onduleurs pour garantir la continuité des alimentations de secours (enjeu critique sur site bancaire).
Plomberie et équipements sanitaires :
- Maintenir le réseau d'eau chaude/froide sanitaire, effectuer les débouchages et détecter les fuites.
- Veiller à la qualité de l'eau et appliquer les mesures de prévention du risque légionnelle.
Dépannage et interventions d'urgence :
- Diagnostiquer rapidement les pannes multi-techniques, mettre en sécurité les équipements et résoudre les dysfonctionnements.
- Traiter les demandes d'intervention (DI) émises par les occupants via l'outil de GMAO.
- Gestion des sous-traitants et accompagnement :
- Planifier, encadrer et contrôler les prestations des entreprises extérieures (contrôles réglementaires, ascenseurs, sécurité incendie). Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.
Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e
Technicien.ne de maintenance CVC - Itinérant pour son centre Tertiaire - Santé.
Prêt.e à rejoindre l'équipe de Laure ? Vous aurez comme objectif d'assurer la
maintenance préventive et corrective sur des sites bancaires dans la région du
Rhône.
Vous aurez pour missions :
Conduite et maintenance CVC :
- Assurer le suivi et le bon fonctionnement des centrales de traitement d'air (CTA),groupes froids, chaudières, pompes à chaleur et systèmes de régulation (GTC / GTB).
- Contrôler les températures ainsi que la qualité de l'air, et optimiser les consommations énergétiques des installations. Maintenance électrique (HT/BT) :
- Inspecter et entretenir les armoires électriques, le TGBT et les réseaux d'éclairage.
- Réaliser le suivi et les tests périodiques des groupes électrogènes et onduleurs pour garantir la continuité des alimentations de secours (enjeu critique sur site bancaire).
Plomberie et équipements sanitaires :
- Maintenir le réseau d'eau chaude/froide sanitaire, effectuer les débouchages et détecter les fuites.
- Veiller à la qualité de l'eau et appliquer les mesures de prévention du risque légionnelle.
Dépannage et interventions d'urgence :
- Diagnostiquer rapidement les pannes multi-techniques, mettre en sécurité les équipements et résoudre les dysfonctionnements.
- Traiter les demandes d'intervention (DI) émises par les occupants via l'outil de GMAO.
- Gestion des sous-traitants et accompagnement :
- Planifier, encadrer et contrôler les prestations des entreprises extérieures (contrôles réglementaires, ascenseurs, sécurité incendie). Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Loire
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans le Loire (42)
- Agent de Maintenance CVC (H/F) — Roanne · CDI
- Chauffeur de car H/F — Roanne · CDI · 1 940 €/mois
- Assistant / Assistante export (H/F) — Roanne · CDI · 2 290 €/mois
- Assistant Commercial - Chargé d'Accueil l H/F CDI — Roanne · CDI · 2 110 €/mois
- Chargé de Mission Cap emploi (H/F) — Roanne · CDI · 2 600 €/mois
- Assistant juridique (H/F) — Roanne · CDD · 2 500 €/mois
- Assistant juridique (H/F) — Roanne · CDD · 2 500 €/mois
- ANESTHESISTE REANIMATEUR (H/F) — Roanne · Intérim
Toutes les offres dans le Loire (1 062) · Toute la région Auvergne-Rhône-Alpes
Équipement de chantier
- Chaussures de sécurité S3
Exigées sur la plupart des chantiers.Voir sur Amazon - Gants de travail renforcés
Contre les coupures et les frottements.Voir sur Amazon - Genouillères de travail
Pour les travaux au sol.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 32000.0 Euros à 36000.0 Euros - Sur 13 mois Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Roanne 42300 — « Itinérant pour son centre Tertiaire » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Offres similaires en Auvergne-Rhône-Alpes
Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie
TRADITION NIVAULT
Assistant commercial immobilier
KARPOS RH
Serveur / Serveuse petit-déjeuner et service du midi (H/F)
LA MAISON ROUGE
Toutes les offres d'emploi à Roanne (104 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
