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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Thonon-les-Bains

Educateur spécialisé (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Auvergne-Rhône-Alpes

LADAPT - SAMSAH THONONPubliée le 27 août 2026
CDI
Lieu
Thonon-les-Bains 74200
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2193.0 Euros - Prime d'ancienneté + prime segur + prime décentralisée
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Aide par le travail
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Description du poste

Le SAMSAH de Thonon (Secteur Chablais) accompagne des adultes en situation de handicap, résidant dans le Chablais, porteurs d'une cérébro-lésion acquise ou d'une pathologie neurologique évolutive.

En collaboration étroite avec la Direction de l'établissement et l'équipe pluridisciplinaire (Infirmer, Médecin, Ergothérapeute, Educateur spécialisé, Neuropsychologue, Psychologue) le travailleur social dans sa collaboration aura pour objet de participer à la promotion des plans d'actions à destination de la personne accompagnée, de la mise en place à leur évaluation. Son action contribue à la réinsertion sociale, voire professionnelle, durable des personnes.

VOS MISSIONS :
- Analyser la situation et les besoins des adultes accompagnés
- Elaborer et proposer un programme d'apprentissages et de développements de l'autonomie dans la vie quotidienne
- Accompagner et conseiller, sur le plan administratif les bénéficiaires rencontrant des difficultés de mémorisation, de concentration et d'organisation
- Définir les orientations de gestion budgétaire
- Orienter et organiser le lien avec les partenaires extérieurs (assistantes sociales de secteur, offices tutélaires, MDPH, CAF, CPAM, hébergeurs, .)
- Mettre en œuvre les dispositifs d'aide sociale
- Faire valoir les droits des personnes accompagnées
- Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur et autonome

COMPETENCES REQUISES :
- Capacités d'analyse et d'évaluation
- Qualités relationnelles et rédactionnelle
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Distance professionnelle
- Techniques d'écoute et de communication (FALC,.)
- Maitrise et autonomie des outils bureautiques
- Participation à la démarche qualité

PROFIL RECHERCHE :
- Diplôme d'Educateur Spécialisé (DESS) ou de Conseiller en Economie Sociale & Familiale (CESF) ou d'Assistant Social (DEASS)
- Connaissance du public en situation de handicap souhaité
- Titulaire du permis B, déplacements quotidiens (visites au domicile, démarches auprès d'organismes, .)
- Capacité d'écoute, empathie, et rigueur dans le suivi administratif.

CONTRAT :
Contrat CDI Temps plein (36 heures avec acquisition de 6 RTT) à pourvoir de suite
Rémunération : application de la CCN 51 (2 193.82€ brut)+ prime d'ancienneté + prime décentralisée + prime Ségur
Télétravail possible occasionnellement
Mise à disposition d'un ordinateur portable, téléphone portable et véhicule neuf pour les déplacements
Ticket restaurant

Source : France Travail. Publiée le 27 août 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2193.0 Euros - Prime d'ancienneté + prime segur + prime décentralisée
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuThonon-les-Bains 74200 — « Titulaire du permis B, déplacements quotidiens (visites au domicile, démarches auprès d'organismes, .) »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« Télétravail possible occasionnellement »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 190 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'educateur spécialisé en France (médiane 2 250 €, la moitié entre 2 100 € et 2 550 € ; 97 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « COMPETENCES REQUISES »
  • « Titulaire du permis B, déplacements quotidiens (visites au domicile, démarches auprès d'organismes, .) »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissance du public en situation de handicap souhaité »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · prime d'ancienneté · prime décentralisée · prime Ségur · Ticket restaurant

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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