Offres d'emploi › Île-de-France › Stains

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h

CDI

Lieu: Stains 93240
Contrat: CDI
Durée du travail: Travail les week-ends et jours fériés
Expérience: 0 An(s)
Secteur: Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

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Description du poste

Notre structure :
L'équipe éducative de LA MAISON D'EVOLANE accompagne au quotidien dans un cadre bienveillant, favorisant leur épanouissement des jeunes filles de 11 à 17 ans confiées par l'ASE. Elle est située à STAINS (93).

Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs, psychologue, surveillants de nuit et sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions sont les suivantes :

- Réaliser une évaluation continue des besoins des jeunes accueillies
- Assurer une prise en charge adaptée et de qualité (travail autour du soin, de l'estime de soi...)
- Accompagner les jeunes dans la compréhension de leur situation, de leur place, de leur rôle et préparer leur orientation vers un autre dispositif.
- Participer à la réflexion et à l'élaboration des modalités de prise en charge des jeunes
- Instaurer des partenariats institutionnels, médicaux et associatifs de proximité
Horaires d'internat.

Profil : Titulaire d'un DEES ou ME, vous faites preuve d'engagement. Vous inscrivez votre action dans un travail d'équipe. Vous avez une bonne connaissance de la protection de l'enfance et idéalement des publics susceptibles d'être accueillis sur ce type de dispositif. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et un bon relationnel.

Présentation d'une attestation d'honorabilité de moins de 3 mois obligatoire (https://honorabilite.social.gouv.fr).

Rémunération : Selon CCN66 et selon ancienneté, prime d'internat, prime SEGUR, CSE.

Candidature : Adresser lettre de motivation + CV, à l'attention de Mme MOULIN, Directrice d'établissement avec la référence : lamaisondevolane-ES93 à l'adresse suivante :
(Consulter site internet www.droitdenfance.org )

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Travail les week-ends et jours fériés — « …pluridisciplinaire composée d'éducateurs, psychologue, surveillants de nuit et sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions sont les… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Stains 93240 Source : champ « lieu »
Expérience	0 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Profil : Titulaire d'un DEES ou ME, vous faites preuve d'engagement. »
« Présentation d'une attestation d'honorabilité de moins de 3 mois obligatoire (https://honorabilite.social.gouv.fr). »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous avez une bonne connaissance de la protection de l'enfance et idéalement des publics susceptibles d'être accueillis sur ce type de dispositif. »

Avantages cités dans l'annonce

prime d'internat · prime SEGUR · CSE

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)