Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Lons-le-Saunier

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

LA CENTRALE D'APPELS ET TELECOMMUNICATIOPubliée le 4 octobre 2026

Intérim

Entreprise: La Centrale D'appels Et Telecommunicatio
Lieu: Lons-le-Saunier 39000
Contrat: Intérim - 3 Jour(s)
Salaire: Mensuel de 2058.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau

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Description du poste

Description du poste :

Prêt(e) à transformer des parcours comme Éducateur spécialisé (F/H) en établissement médico-social Au sein d'un établissement médico-social, vous accompagnez chaque personne avec bienveillance pour favoriser son autonomie et son épanouissement - Vous construisez des accompagnements personnalisés, adaptés aux besoins, aux projets et au rythme de chaque personne - Vous encouragez l'inclusion sociale grâce à des activités porteuses de sens et au développement des capacités - Vous collaborez avec les familles et les équipes pour garantir un accompagnement cohérent et humain

Une proposition inédite pour ce poste Contrat: Intérim Durée: 3/jours Salaire: 14 euros/heure

Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle Avantages CSE Indemnité kilométrique Prévoyance santé

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Description du profil :

Vous êtes un-e éducateur-rice spécialisé-e bienveillant-e, engagé-e dans un accompagnement individualisé et porteur de sens Vous détenez le Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou une formation équivalente Vous accompagnez chaque personne avec écoute, respect et attention à ses besoins Vous créez une relation de confiance favorisant l'autonomie et l'inclusion Vous collaborez avec les équipes pluridisciplinaires de l'établissement avec rigueur et empathie

Processus de recrutement

Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2058.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Lons-le-Saunier 39000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 060 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'educateur spécialisé en France (médiane 2 260 €, la moitié entre 2 060 € et 2 650 € ; 77 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …un accompagnement individualisé et porteur de sens Vous détenez le Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou une formation équivalente Vous accompagnez chaque personne avec écoute, respect et attention à ses besoins Vous créez une… »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Indemnité kilométrique

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).