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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

CLAPE CORSE recrute : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée à 2A - AJACCIO (20), Profession libérale. Offre publiée le 6 novembre 2026.

CLAPE CORSEPubliée il y a 1 jour
Indépendant
Entreprise
Clape Corse
Lieu
2A - AJACCIO 20000
Contrat
Profession libérale
Expérience
1 Mois - sur un poste similaire
Secteur
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Description du poste

Recherchons Educateur(trice ) spécialisé(e) ou un Educateur de jeunes enfants (h/f) pour l'accueil dans une structure de la PETITE ENFANCE
Poste à pourvoir en temps partiel : entre 8h/ semaine et 32/ semaine selon vos disponibilités. Sur des journées complètes (8h/jour).
Salaire variable selon profil, expérience, qualifications et diplôme.

***DIPLOME EXIGE*** : D.E. Educateur spécialisé / Moniteur jeunes enfants / Educateur jeunes enfants / Psychologues.

***Missions*** :
Vous devrez accueillir avec l'équipe en place les enfants au sein de la structure mais également lors de déplacements réguliers dans les villages. Il est important d'être à l'aise avec les jeunes enfants.
Tâches principales :
Assurer l'accueil des enfants de 0 à 6 ans ainsi que de leurs familles ;
Assurer une double mission essentielle : socialisation & prévention très précoce ;
Animer les divers ateliers ;
Participation active aux autres activités telles que les réunions de l'association ;
Participer à la vie de l'association.

Tâche annexe :
Assurer le chargement du véhicule lors des déplacements.

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Le marché d'educateur spécialisé — Corse-du-Sud (2A)

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  • Types de contrat dans le département : 33 % Indépendant, 33 % CDI, 33 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'educateur spécialisé dans le département : Clape Corse, Croix Rouge Francaise, A.c.t. Campa Qui.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratProfession libérale
Source : champ « contrat »
Lieu2A - AJACCIO 20000 — « Vous devrez accueillir avec l'équipe en place les enfants au sein de la structure mais également lors de déplacements réguliers dans les villages. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 Mois - sur un poste similaire
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir en temps partiel : entre 8h/ semaine et 32/ semaine selon vos disponibilités. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « DIPLOME EXIGE*** : D.E. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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