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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Angers

Educateur / Educatrice de jeunes enfants - SASSE (H/F)

VYV3Publiée il y a 8 h
CDD
Entreprise
Vyv3
Lieu
Angers 49000
Contrat
CDD - 3 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Educateur / Educatrice de jeunes enfants
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Description du poste

Le Service d'Accompagnement Spécialisé et de Soutien Educatif (SASSE) recrute un-e éducateur-trice de jeunes enfants en CDD.Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez les tâches suivantes :Assurer et coordonner les interventions éducatives renforcées au domicile des familles, à l'appui des PPA, et ce au sein d'une équipe pluridisciplinaireParticiper à l'évaluation des compétences et incompétences, capacités et incapacités parentales à l'aune du handicap et/ou des vulnérabilités identifiéesAccompagner les parents dans une réflexion autour de leur histoire, de leur rôle de parents, de leur pouvoir d'agirIdentifier les facteurs de risque, de danger et les ressources dans l'environnement familialOrienter vers et coordonner les accompagnements de la famille : droit commun, prévention, santé, protection de l'enfanceConditions du posteContrat : CDD 100% à pourvoir à partir dès que possible pour une durée d'un anLieu de travail : 3 rue Jean Lebas, 49100 AngersOrganisation du travail : horaires flexibles, principalement en journée, avec la possibilité d'intervenir ponctuellement tôt le matin ou en soirée selon les besoins et les objectifs définis avec les familles. Des interventions exceptionnelles le samedi peuvent également survenir.Rémunération : entre 2 408 € et 2 625 € brut mensuel (selon convention collective 51)

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Des interventions exceptionnelles le samedi peuvent également survenir.Rémunération : entre 2 408 € et 2 625 € brut mensuel (selon convention collective 51) »
Source : texte de l'annonce
ContratCDD - 3 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Des interventions exceptionnelles le samedi peuvent également survenir.Rémunération : entre 2 408 € et 2 625 € brut mensuel (selon convention collective 51) »
Source : texte de l'annonce
LieuAngers 49000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Contrat : CDD 100% à pourvoir à partir dès que possible pour une durée d'un an »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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