Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille
Economiste de la Construction H/F
Maison du TalentPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Maison du Talent
- Lieu
- Marseille 6e Arrondissement 13006
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 36000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste
En tant qu'Economiste de la Construction, vous intervenez au cœur des études techniques et financières, en appui direct des équipes de conception. Vous travaillez en coordination étroite avec les architectes, ingénieurs et partenaires du projet afin de garantir la cohérence économique et la maîtrise des coûts tout au long des opérations.
- Évaluer les coûts et délais à partir de ratios, métrés et données techniques
- Réaliser les métrés à partir des plans en phase esquisse / avant-projet
- Produire les études de prix détaillées pour chaque étape de la mission
- Rédiger les CCTP par lots et les CCTC
- Élaborer le Plan d'Intégration des Coûts (PIC) et contribuer à la construction du planning travaux
- Analyser les offres des entreprises et rédiger les rapports dans le cadre de la mission ACT
- Rédiger les documents technico-économiques nécessaires au pilotage du projet
Profil recherché:
FORMATION
Diplôme d'ingénieur, d'architecte, ou formation technique type BTS Méthodes, études et conception ou BTS Economie de la Construction.
COMPÉTENCES & QUALITÉS
- Rigueur, méthode et sens de l'analyse
- Excellente maîtrise des calculs et de l'évaluation économique
- Connaissance solide des techniques constructives et des matériaux
- Capacité à optimiser les coûts et à proposer des solutions pertinentes
- Aisance relationnelle, travail en équipe, autonomie dans l'organisation
EXPÉRIENCE
- 3 ans minimum sur un poste similaire en économie de la construction ou études techniques
Jessica BLIN
Fondatrice & Responsable recrutement chez Maison du Talent - Immobilier & Finance - PACA, Monaco et IDF
- Évaluer les coûts et délais à partir de ratios, métrés et données techniques
- Réaliser les métrés à partir des plans en phase esquisse / avant-projet
- Produire les études de prix détaillées pour chaque étape de la mission
- Rédiger les CCTP par lots et les CCTC
- Élaborer le Plan d'Intégration des Coûts (PIC) et contribuer à la construction du planning travaux
- Analyser les offres des entreprises et rédiger les rapports dans le cadre de la mission ACT
- Rédiger les documents technico-économiques nécessaires au pilotage du projet
Profil recherché:
FORMATION
Diplôme d'ingénieur, d'architecte, ou formation technique type BTS Méthodes, études et conception ou BTS Economie de la Construction.
COMPÉTENCES & QUALITÉS
- Rigueur, méthode et sens de l'analyse
- Excellente maîtrise des calculs et de l'évaluation économique
- Connaissance solide des techniques constructives et des matériaux
- Capacité à optimiser les coûts et à proposer des solutions pertinentes
- Aisance relationnelle, travail en équipe, autonomie dans l'organisation
EXPÉRIENCE
- 3 ans minimum sur un poste similaire en économie de la construction ou études techniques
Jessica BLIN
Fondatrice & Responsable recrutement chez Maison du Talent - Immobilier & Finance - PACA, Monaco et IDF
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 36000.0 Euros à 42000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Marseille 6e Arrondissement 13006 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme d'ingénieur, d'architecte, ou formation technique type BTS Méthodes, études et conception ou BTS Economie de la Construction. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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