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Offres d'emploi › Grand Est

Directrice - Directeur de l'EREA François Richard JOUBERT - FLAVIGNY-SUR-MOSELLE

Rectorat de Nancy-MetzPubliée le 16 octobre 2025
AutreEmploi public
Entreprise
Rectorat de Nancy-Metz — Moselle (57)
Lieu
57
Contrat
Catégorie A+ — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Non renseigné
Secteur
Direction et pilotage des politiques publiques
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Présentation des caractéristiques et du contexte de l’établissement
- Nombre d’élèves : 200 enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap physique et moteur mais aussi et pour la grande majorité, des jeunes présentant des troubles neuro développementaux sévères (Troubles des apprentissages scolaires, TDAH et Trouble du spectre autistique) sur notification des différentes Maisons Départementales des Personnes Handicapées de la Région Grand Est voire Bourgogne Franche-Comté

- Environnement : établissement scolaire public unique dans le Grand Est de la France
- Spécificités internes : les élèves y reçoivent un enseignement adapté (ULIS, collège, lycée général et voie professionnelle « CAP et BAC PRO »), accompagné nécessairement d'un suivi thérapeutique, tout au long de leur scolarité. L’EREA dispose d'un internat, d’appartements d’autonomisation et d'un service de restauration.
- Principaux indicateurs de l’établissement accessibles sur le portail académique Archipel
Missions principales :
Pilotage pédagogique et éducatif :
- Élaborer et mettre en œuvre le projet d’établissement en - cohérence avec les orientations académiques.
- Superviser les actions pédagogiques et éducatives adaptées aux besoins des élèves en situation de handicap ou en difficulté.
- Garantir un climat scolaire serein et inclusif.
- Organiser avec les équipes éducative et pédagogique le projet personnalisé de l’élève en cohérence avec le suivi thérapeutique
Gestion administrative et financière :
-Assurer la gestion budgétaire et administrative de l’ établissement.
- Veiller à l’entretien des locaux et à la sécurité des élèves et du personnel.
- Superviser les ressources humaines (recrutement, gestion des équipes, formation).
Animation et coordination des équipes :
- Encadrer et mobiliser les équipes pédagogiques, éducatives et techniques.
- Favoriser la collaboration entre les différents acteurs (enseignants, éducateurs, partenaires extérieurs).
- Organiser des réunions régulières pour le suivi des projets et des élèves.
Relations avec les partenaires :
- S’engager dans une collaboration active avec les différents plateaux techniques médicaux (CMPRE) et les structures associatives médico-sociales (OHS) présents sur le site.
- Développer des partenariats avec les familles, les collectivités locales, les associations et les entreprises.
- Représenter l’établissement auprès des autorités académiques et des partenaires institutionnels.
- Catégorie financière : 2

Profil recherché :
Compétences attendues :
- Maîtrise des dispositifs d’éducation adaptée et spécialisée.
- Capacités managériales et organisationnelles.
- Connaissance des réglementations en matière d’éducation et de handicap.
- Aptitudes relationnelles et sens de la communication.
Profil recherché
- Titulairedu diplôme de directeur d’établissement d’éducation adaptée et spécialisée (DDEEAS).
- Expérience significative dans un poste de chef d’établissement (de préférence en Lycée Professionnel et avec expérience de l’internat) ou de direction dans l’enseignement spécialisé.
- Connaissance souhaitée des parcours scolaires et des niveaux d’enseignement du premier degré.
- Sens de l’écoute, de l’innovation et de la gestion des situations complexes.

- Poste ouvert à un personnel de direction d’établissement d’enseignement ou de formation relevant du ministère de l’éducation nationale – titulaire
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Ce poste est publié dans le cadre des opérations de mobilité du corps des personnels de direction. Se reporter à la note de service ministérielle MEND2521437N du 4 août 2025 sur le mouvement général des personnels de direction, publiée au Bulletin officiel n°32 du 28 août 2025 (pages 52 à 75) pour les modalités de participation.
Conditions particulières d’exercice
• Poste à temps plein, soumis à des déplacements occasionnels.
• Disponibilité pour répondre aux besoins spécifiques des élèves et des équipes.
Statut du poste
Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
Métier de référence
Directeur / Directrice d'un établissement public
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Direction et pilotage des politiques publiques

Source : Choisir le service public. Publiée le 16 octobre 2025.

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