Directeur référent de micro-crèche H/F

ADMR DES 4 VALLEESPubliée il y a 10 h

CDI

Entreprise: Admr Des 4 Vallees
Lieu: AUBERIVE 52160
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 3 An(s) - en direction ou coordination
Secteur: Aide à domicile

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Description du poste

Missions :

Assurer la gestion quotidienne, administrative et pédagogique de la micro-crèche
Encadrer et animer l'équipe éducative
Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité d'accueil
Développer une relation de confiance avec les familles
Mettre en œuvre, suivre et faire évoluer le projet d'établissement

Profil recherché :

Diplôme exigé : Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou diplômes équivalents : puéricultrice, infirmière avec expérience
Expérience en direction ou coordination de structure petite enfance appréciée
Qualités attendues : leadership, sens des responsabilités, organisation, bienveillance et esprit d'équipe, bonne capacité rédactionnelle, dynamique de projet

Conditions :

CDI à temps complet
Prise de poste : rapide
Rémunération selon la convention collective de l'ADMR
Lieu de travail : Auberive

Pour postuler :
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de la Présidente, par mail à l'adresse suivante : servicerh@fede52.admr.org

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	AUBERIVE 52160 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) - en direction ou coordination Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Prise de poste : rapide » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Diplôme exigé : Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou diplômes équivalents : puéricultrice, infirmière avec expérience »

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience en direction ou coordination de structure petite enfance appréciée »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)