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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Tours

Directeur commercial ESN (H/F)

PROSPACTIVEPubliée il y a 4 jours
Indépendant
Entreprise
Prospactive
Lieu
Tours 37000
Contrat
Profession libérale
Expérience
6 An(s)
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

Description du poste :

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Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance.

PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain.

DSIACTIVE : Défis du digital.

DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière.

DRH-ACTIVE : Stratégie RH.

Vos Missions

Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration.

Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises.

Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts.

Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande.

Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE.

Pourquoi Nous Rejoindre DAF-ACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients.

Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative.

Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique.

Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement.

Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire.

Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché.

Description du profil :

Vous êtes avant tout, un cadre commercial (directeur commercial, chef des ventes, responsable commercial et avez plus de 10 ans d'expérience.

Vous êtes un professionnel aguerri du développement commercial et souhaitez exercer votre métier différemment.

Ou vous venez/vous vous êtes déjà lancé en tant que consultant indépendant mais avez pris conscience qu'être seul à ses limites.

Ou vous êtes manager de transition en mission ou en intermission et souhaitez maintenant vous projeter à plus d'un an.

Votre Carrière chez PROSPACTIVE - GROUPEACTIVE

Liberté Professionnelle : Évoluez sans les contraintes hiérarchiques traditionnelles. Sécurité Innovante : Exploitez votre potentiel dans un cadre rassurant.

Valorisation de vos compétences : Utilisez votre expérience pour bâtir une activité indépendante pérenne.

Chez PROSPACTIVE, votre indépendance s'allie à un esprit collaboratif pour avancer ensemble vers la réussite. Soyez authentique, soyez audacieux, et transformez vos expériences en un partenariat enrichissant avec notre réseau.

Un engagement personnel et financier, mesuré mais nécessaire, vous permettra de bénéficier pleinement de notre modèle et de l'ensemble des ressources mises à votre disposition.

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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ContratProfession libérale
Source : champ « contrat »
LieuTours 37000
Source : champ « lieu »
Expérience6 An(s) — « Vous êtes avant tout, un cadre commercial (directeur commercial, chef des ventes, responsable commercial et avez plus de 10 ans d'expérience. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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