Menu

Offres d'emploi › Île-de-France

Directeur adjoint de la Direction des régions (f/h) - réf. DIRE-CDI-2026-05

Santé Publique FrancePubliée le 24 juin 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Santé Publique France — Val de Marne (94)
Lieu
94
Contrat
Catégorie A+ — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Salaire
de 50000€ à 85000€.
Expérience
Expert · Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Secteur
Prévention, conseil et pilotage en santé
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Le Directeur adjoint F/H, s’appuyant sur les Délégués Régionaux, contribuera aux activités suivantes de la direction de la DiRe :
1 - Développement et pilotage du programme de travail de la direction :
- Définir et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la direction dans le processus de programmation de l’agence en lien avec les autres directions thématiques
- Définir avec les Délégués régionaux le programme de travail annuel et contribuer à la cohérence de la programmation de la Direction

- Développer un processus de priorisation au sein de la Direction
- Assurer la transversalité de l’activité entre les Cellules régionales
- Suivre les programmations régionales et les productions scientifiques, en lien avec la référente administrative et financière de la direction
- Mettre en œuvre des indicateurs de suivi et de performance de l’activité de la Direction
- Assurer le suivi et faire évoluer les compétences en cohérence avec les approches RH (GPEC) de l’Agence
- Apporter un appui scientifique sur les projets pilotés par les équipes régionales
- Valoriser les activités de la direction en interne et en externe
2 - Prendre en charge certaines activités :
- Représenter l’agence lors de manifestations institutionnelles ou scientifiques
- Assurer le lien avec les Directions support de l’Agence (DSI, DRH) pour faciliter l’accompagnement des équipes en région
3 - Management des équipes en lien avec le directeur :
- Apporter soutien et conseil aux délégués régionaux sur les questions institutionnelles, scientifiques, managériales…
- Animer l’équipe des responsables de Cellules régionales
- Animer l’équipe de Direction
- Définir et mettre en œuvre avec les délégués régionaux une stratégie de développement des compétences des collaborateurs
4 – Participer aux instances de gouvernance :
Comités de direction (Codir Agence) ; Séminaires de direction ; Codir de la DiRe ; Comités de pilotage des programmes des différentes directions ; Comités de pilotage régionaux (rencontres entre la direction générale de SpFrance et les directeurs généraux des Agences régionales de Santé).
Ce poste nécessite des déplacements en hexagone et dans les Outre-mers.
Il/elle participera à toute activité entrant dans les missions de Santé publique France et dans le champ de ses compétences si cela s’avère nécessaire, notamment en situation d’urgence, de crise ou de nécessité de service. Les missions, activités et finalités décrites ci-dessus sont susceptibles d'évoluer, notamment en fonction des révisions périodiques des orientations stratégiques et du programme d'activité de l'agence. L’agent pourra être amené à participer à d'autres projets en tant que de besoin.
Consulter le profil de poste complet sur le site internet de Santé publique France

Profil recherché :
- Niveau : Bac + 5 minimum et 10 ans d’expérience professionnelle
- Diplôme : Formation en santé publique et/ou en épidémiologie (en France ou à l’étranger)
- Expérience d’animation et de management d’une équipe scientifique et/ou de coordination de programme scientifique vivement souhaitée
Aptitudes et compétences :
Il est attendu pour ce poste :
- Capacité à travailler en binôme avec le directeur
- Bonne connaissance de l’organisation sanitaire en France

- Capacité à structurer et formaliser des activités et des processus de travail
- Savoir promouvoir et faciliter le travail collaboratif et la transversalité au sein de la direction et avec les autres directions
- Identifier les sources de motivation pour les agents et valoriser leurs compétences
- Capacité managériale
- Capacité de concertation et de négociation avec les partenaires institutionnels
- Capacité à argumenter et être force de proposition
- Capacité d’écoute, de dialogue et d’arbitrage
- Réactivité et disponibilité
- Qualités rédactionnelles et de synthèse, aptitude à communiquer

L'employeur :
Santé publique France est l’agence nationale de santé publique française. Etablissement public de l’Etat sous tutelle du ministre chargé de la santé, issu de la fusion de plusieurs établissements publics, créé par l’ordonnance 2016-246 du 15 avril 2016, l’agence intervient au service de la santé des populations. Agence scientifique, d’expertise et de sécurité sanitaires, elle a pour missions :
1° L'observation épidémiologique et la surveillance de l'état de santé des populations ;
2° La veille sur les risques sanitaires menaçant les populations ;
3° La promotion de la santé et la réduction des risques pour la santé ;
4° Le développement de la prévention et de l'éducation pour la santé ;
5° La préparation et la réponse aux menaces, alertes et crises sanitaires ;
6° Le lancement de l'alerte sanitaire.

L’agence est organisée autour de 12 directions scientifiques, transversales ou assurant le soutien à l’activité.
Les orientations stratégiques de l’agence et son programme de travail, arrêtés par son Conseil d’administration, se déclinent en trois axes : Consolider la capacité d’anticipation et de réponse réactive pour faire face aux menaces sanitaires ; Mesurer et évaluer l’ampleur des maladies et des facteurs de risques pour guider leur prévention et leur contrôle ; Renforcer l’impact sur la santé dans toutes les politiques publiques et la prévention et promotion de la santé.
Descriptif du service
La direction des régions (DiRe) pilote l’action régionale de l’Agence nationale de santé publique.
Pour assurer la cohérence de ses actions en régions, Santé publique France dispose dans chaque région d’une délégation composée d’épidémiologistes. Par ce dispositif régional, situé au plus près des enjeux locaux de santé, Santé publique France vise la mise en œuvre d’une approche intégrée de la santé publique en région. Les cellules régionales de Santé publique France placées auprès des agences régionales de santé (ARS), leur apportent compétences et savoir-faire scientifiques dans le champ de la veille, la surveillance, l’alerte sanitaire et l’évaluation en prévention et promotion de la santé pour l’appui aux politiques de santé régionales.
Au nombre de 12 en Hexagone et 4 en Outre-mer (Antilles, Guyane, Mayotte et La Réunion), les 16 cellules régionales sont le représentant unique en région de Santé publique France et à ce titre représentent l’ensemble des missions de Santé publique France.

Source : Choisir le service public. Publiée le 24 juin 2026.

Offres similaires en Île-de-France

Assistant(e) de direction H/F

Secrétariat général (SG)

AutreEmploi public

Paris (75)il y a 1 h

Conseiller(e) auprès du cabinet de la DGE - DG-0-037 H/F

Direction générale des entreprises (DGE)

AutreEmploi public

Paris (75)il y a 1 h

Chef du service des marchés de bâtiments (F/H)

Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT)

AutreEmploi public

Paris (75)il y a 1 h

AutreEmploi public

Val de Marne (94)il y a 1 h

Autre

Saint-Arnoult-en-Yvelinesil y a 1 h