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Développeur FullStack Junior Java/React - Freelance (H/F)
Collective.work recrute : Développeur FullStack Junior Java/React - Freelance (H/F) à Paris, Profession libérale. Offre publiée le 3 novembre 2026.
Collective.workPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Collective.work
- Lieu
- Paris
- Contrat
- Profession libérale
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Architecte systèmes et réseaux des territoires connectés
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Description du poste
Taux journalier (TJM): 350
CONTEXTE
Recherche de profil avec déjà une expérience dans le secteur de l'environnement.
Au cœur de la stratégie digitale et de la raison d'être de Veolia, GreenPath Digital Platform est un produit digital (SaaS) interne qui regroupe en une interface web l'ensemble des outils de calcul d'empreinte environnementale de Veolia. À travers une approche intégrée et un point d'entrée unique, la plateforme permet de quantifier l'empreinte hydrique, carbone ainsi qu'à terme d'établir un diagnostic avancé de la biodiversité et des autres indicateurs liés à la transformation écologique.
GreenPath vise à accompagner les démarches commerciales et techniques de nos clients, collectivités locales, tertiaires et industriels ainsi qu'à suivre les propres plans de réduction d'impact écologique de Veolia (en lien avec les objectifs de l'accord de Paris et les objectifs de développement de l'ONU notamment).
Dans ce contexte, nous recherchons un Développeur Full Stack expérimenté pour assurer le développement des nouvelles fonctionnalités de GreenPath.
MISSIONS
* Développement en mode agile d'un backlog produit fondé sur des EPIC et des User Stories.
* Participation au design des fonctionnalités.
* Développement et intégration des composants logiciels.
* Mise en production des développements à partir d'une chaîne CI/CD, avec évaluation via Sonarqube.
* Réalisation des tests unitaires et E2E.
* Formalisation de la documentation technique et documentation du code.
* Amélioration de la qualité des livrables et réduction du nombre de défauts applicatifs.
* Analyse des résultats.
* Travail au sein d'une équipe de développement Agile (Framework Scrum) et contribution à la bonne réalisation des projets de l'équipe.
* Interaction quotidienne et lors des cérémonies Scrum avec le Product Owner, l'équipe de développement (Full Stack, DevOps), l'UX Designer, l'architecte et le Product Manager.
* Proposition de solutions techniques adaptées aux contraintes et engagements du programme.
* Utilisation de la chaîne CI/CD et de GitLab.
* Participation à la définition et à l'application des bonnes pratiques de l'équipe, skills et harness IA.
* Utilisation du PC et de l'IDE de son choix (Mac + IntelliJ recommandé) avec une licence Copilot fournie par Veolia (quota de tokens). Claude Code et/ou Antigravity pourraient être disponibles à l'avenir.
LIVRABLES
* User Stories testées, documentées et mises en production à chaque Sprint.
OUTILS & ENVIRONNEMENT
* Culture Cloud, en particulier connaissance de GCP (un plus).
* Développement en Java et/ou Kotlin (2+ années d'expérience), Spring/Quarkus (un plus).
* Développement en React, TypeScript (2+ années d'expérience, un plus).
* Maîtrise des bonnes pratiques de développement et des cadres associés à l'agile.
* Maîtrise de Git et de la chaîne CI/CD.
* Maîtrise du développement assisté par IA.
* IDE recommandé : IntelliJ.
* Licence Copilot fournie par Veolia.
* Outils IA potentiels : Claude Code, Antigravity.
CONDITIONS DE TRAVAIL
* Mission en régie à temps plein.
* Présence requise 2 jours par semaine sur le plateau.
* Équipe projet globale de 10 personnes.
* Machine de développement et IDE non fournis (le développeur vient avec la machine et l'IDE de son choix).
* Certains meetings avec les utilisateurs sont en anglais, une aisance à l'oral en anglais est nécessaire.
* Intérêt pour le secteur de l'environnement.
1. 2+ années d'expérience en développement Java et/ou Kotlin, Spring/Quarkus est un plus
2. 2+ années d'expérience en développement React, TypeScript est un plus
3. Culture Cloud, en particulier la connaissance de GCP est un plus
4. Maîtrise des bonnes pratiques de développement et des cadres associés à l'agile
5. Maîtrise de Git / chaîne CI/CD
6. Maîtrise du développement assisté par IA
7. Excellentes compétences softskills : dynamique et constructif, bonnes capacités interpersonnelles
8. Aisance à l'oral en anglais
CONTEXTE
Recherche de profil avec déjà une expérience dans le secteur de l'environnement.
Au cœur de la stratégie digitale et de la raison d'être de Veolia, GreenPath Digital Platform est un produit digital (SaaS) interne qui regroupe en une interface web l'ensemble des outils de calcul d'empreinte environnementale de Veolia. À travers une approche intégrée et un point d'entrée unique, la plateforme permet de quantifier l'empreinte hydrique, carbone ainsi qu'à terme d'établir un diagnostic avancé de la biodiversité et des autres indicateurs liés à la transformation écologique.
GreenPath vise à accompagner les démarches commerciales et techniques de nos clients, collectivités locales, tertiaires et industriels ainsi qu'à suivre les propres plans de réduction d'impact écologique de Veolia (en lien avec les objectifs de l'accord de Paris et les objectifs de développement de l'ONU notamment).
Dans ce contexte, nous recherchons un Développeur Full Stack expérimenté pour assurer le développement des nouvelles fonctionnalités de GreenPath.
MISSIONS
* Développement en mode agile d'un backlog produit fondé sur des EPIC et des User Stories.
* Participation au design des fonctionnalités.
* Développement et intégration des composants logiciels.
* Mise en production des développements à partir d'une chaîne CI/CD, avec évaluation via Sonarqube.
* Réalisation des tests unitaires et E2E.
* Formalisation de la documentation technique et documentation du code.
* Amélioration de la qualité des livrables et réduction du nombre de défauts applicatifs.
* Analyse des résultats.
* Travail au sein d'une équipe de développement Agile (Framework Scrum) et contribution à la bonne réalisation des projets de l'équipe.
* Interaction quotidienne et lors des cérémonies Scrum avec le Product Owner, l'équipe de développement (Full Stack, DevOps), l'UX Designer, l'architecte et le Product Manager.
* Proposition de solutions techniques adaptées aux contraintes et engagements du programme.
* Utilisation de la chaîne CI/CD et de GitLab.
* Participation à la définition et à l'application des bonnes pratiques de l'équipe, skills et harness IA.
* Utilisation du PC et de l'IDE de son choix (Mac + IntelliJ recommandé) avec une licence Copilot fournie par Veolia (quota de tokens). Claude Code et/ou Antigravity pourraient être disponibles à l'avenir.
LIVRABLES
* User Stories testées, documentées et mises en production à chaque Sprint.
OUTILS & ENVIRONNEMENT
* Culture Cloud, en particulier connaissance de GCP (un plus).
* Développement en Java et/ou Kotlin (2+ années d'expérience), Spring/Quarkus (un plus).
* Développement en React, TypeScript (2+ années d'expérience, un plus).
* Maîtrise des bonnes pratiques de développement et des cadres associés à l'agile.
* Maîtrise de Git et de la chaîne CI/CD.
* Maîtrise du développement assisté par IA.
* IDE recommandé : IntelliJ.
* Licence Copilot fournie par Veolia.
* Outils IA potentiels : Claude Code, Antigravity.
CONDITIONS DE TRAVAIL
* Mission en régie à temps plein.
* Présence requise 2 jours par semaine sur le plateau.
* Équipe projet globale de 10 personnes.
* Machine de développement et IDE non fournis (le développeur vient avec la machine et l'IDE de son choix).
* Certains meetings avec les utilisateurs sont en anglais, une aisance à l'oral en anglais est nécessaire.
* Intérêt pour le secteur de l'environnement.
1. 2+ années d'expérience en développement Java et/ou Kotlin, Spring/Quarkus est un plus
2. 2+ années d'expérience en développement React, TypeScript est un plus
3. Culture Cloud, en particulier la connaissance de GCP est un plus
4. Maîtrise des bonnes pratiques de développement et des cadres associés à l'agile
5. Maîtrise de Git / chaîne CI/CD
6. Maîtrise du développement assisté par IA
7. Excellentes compétences softskills : dynamique et constructif, bonnes capacités interpersonnelles
8. Aisance à l'oral en anglais
Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Profession libérale Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Paris Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Présence requise 2 jours par semaine sur le plateau. »
- « Certains meetings avec les utilisateurs sont en anglais, une aisance à l'oral en anglais est nécessaire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Culture Cloud, en particulier connaissance de GCP (un plus). »
- « Développement en Java et/ou Kotlin (2+ années d'expérience), Spring/Quarkus (un plus). »
- « Script (2+ années d'expérience, un plus). »
- « 2+ années d'expérience en développement Java et/ou Kotlin, Spring/Quarkus est un plus »
- « Script est un plus »
- « Culture Cloud, en particulier la connaissance de GCP est un plus »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- IDE
- Infirmier diplômé d'État.
- SaaS
- Logiciel utilisé en ligne par abonnement.
- Full stack
- Développement de la partie visible (front-end) et de la partie serveur (back-end) d'une application.
- DevOps
- Pratiques qui rapprochent développement et exploitation (déploiement, automatisation, supervision).
- Méthode agile
- Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.
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