Offres d'emploi › Île-de-France › Arcueil
Developer DATA IA (F/H) F/H
Orange SA recrute : Developer DATA IA (F/H) F/H à Arcueil (94), CDD - 6 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.
Orange SAPubliée il y a 16 h
- Entreprise
- Orange SA
- Lieu
- Arcueil 94110
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Télécommunications filaires
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Description du poste
Présentation d'Orange :
Le groupe Orange est l'un des principaux opérateurs de télécommunication dans le monde, au service de près de 271 millions de clients sur les cinq continents.
Présentation de l'entité qui vous accueille :
La Direction Formation et Professionnalisation (DFP) porte la montée en compétence de l'ensemble des collaborateurs de la Direction Entreprise France. Elle doit permettre à chaque collaborateur d'être acteur de sa montée en compétence et de se sentir reconnu dans une organisation agile et apprenante au service du client. En favorisant une vision unifiée de nos dispositifs de montée en compétence, la Direction Formation et Professionnalisation crée les conditions qui permettent le développement du business, de la satisfaction de nos clients et de nos salariés.
Descriptif de la mission :
- Outils et technologies : Utiliser des outils tels qu'Excel, Power BI et Apps Power Automate pour l'extraction et l'analyse de données, ainsi que pour la création de tableaux de bord, afin de nous aider à optimiser nos processus.
- Amélioration continue de nos outils : Contribuer à l'amélioration continue de nos outils de data visualisation et au déploiement de nouveaux modules
- Approches novatrices : nous aider àiImplémenter des méthodes innovantes pour nous aider à améliorer les processus de formation et d'évaluation.
- Soutien aux équipes : Aider les équipes à optimiser leurs outils de pilotage de projet de formation.
Sur l'ensemble des activités le/la stagiaire sera en collaboration avec une ou plusieurs personnes de l'équipe.
Formation préparée et profil recherché : DATA Analyst/Developper
Le groupe Orange est l'un des principaux opérateurs de télécommunication dans le monde, au service de près de 271 millions de clients sur les cinq continents.
Présentation de l'entité qui vous accueille :
La Direction Formation et Professionnalisation (DFP) porte la montée en compétence de l'ensemble des collaborateurs de la Direction Entreprise France. Elle doit permettre à chaque collaborateur d'être acteur de sa montée en compétence et de se sentir reconnu dans une organisation agile et apprenante au service du client. En favorisant une vision unifiée de nos dispositifs de montée en compétence, la Direction Formation et Professionnalisation crée les conditions qui permettent le développement du business, de la satisfaction de nos clients et de nos salariés.
Descriptif de la mission :
- Outils et technologies : Utiliser des outils tels qu'Excel, Power BI et Apps Power Automate pour l'extraction et l'analyse de données, ainsi que pour la création de tableaux de bord, afin de nous aider à optimiser nos processus.
- Amélioration continue de nos outils : Contribuer à l'amélioration continue de nos outils de data visualisation et au déploiement de nouveaux modules
- Approches novatrices : nous aider àiImplémenter des méthodes innovantes pour nous aider à améliorer les processus de formation et d'évaluation.
- Soutien aux équipes : Aider les équipes à optimiser leurs outils de pilotage de projet de formation.
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Formation préparée et profil recherché : DATA Analyst/Developper
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Arcueil 94110 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Méthode agile
- Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.
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