Cuisinier collectivité (H/F)

ADEVA-TRAVAIL TEMPORAIRE recrute : Cuisinier collectivité (H/F) à Dinard (35), Intérim - 3 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

ADEVA-TRAVAIL TEMPORAIREPubliée il y a 1 jour

Intérim

Entreprise: Adeva-Travail Temporaire
Lieu: Dinard 35800
Contrat: Intérim - 3 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

L'agence ADEVA ST MALO recherche pour son site hospitalier de Dinard un Cuisinier (H/F) pour une mission de 3 mois, sur la période estivale, avec une prise de poste dès que possible.
Acteur reconnu de la restauration collective, cette entreprise accompagne au quotidien des structures professionnelles et institutionnelles en garantissant une prestation de qualité, fiable et adaptée aux besoins de ses clients.

Vous intégrerez une structure dynamique où la qualité de service, le respect des normes d'hygiène et la satisfaction des convives sont au coeur des priorités. Vous participerez à la production des repas dans un environnement organisé et exigeant, au sein d'une équipe engagée.

Vos missions :
- Préparer et cuisiner les repas dans le respect des menus, des quantités prévues et des fiches techniques.
- Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et la méthode HACCP.
- Assurer le bon déroulement de la production en respectant les délais et l'organisation du service.
- Veiller à la qualité, à la présentation et à la régularité des plats servis.
- Participer à l'entretien du poste de travail et au respect des consignes internes.

Conditions du poste :
Durée : 3 mois
Horaires : 7h00 à 15h00
Repos : un week-end sur deux travaillé pendant la période estivale - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en restauration collective ou en cuisine.
- Vous maîtrisez les règles d'hygiène alimentaire et savez travailler selon les procédures HACCP.
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et organisé(e).
- Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à un rythme soutenu.
- Votre sens du service et votre motivation seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage
- Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 20 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois — « …pour son site hospitalier de Dinard un Cuisinier (H/F) pour une mission de 3 mois, sur la période estivale, avec une prise de poste dès qu… » Source : champ « contrat » et texte
Horaires	Temps plein — « Horaires : 7h00 à 15h00 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Dinard 35800 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« …(H/F) pour une mission de 3 mois, sur la période estivale, avec une prise de poste dès que… » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous maîtrisez les règles d'hygiène alimentaire et savez travailler selon les procédures HACCP. »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous justifiez idéalement d'une première expérience en restauration collective ou en cuisine. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle

Questions à poser au recruteur

À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)