Couvreur (H/F)

Offre d'emploi : Couvreur (H/F) à Ludon-Médoc (33), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

Intérim

Lieu: Ludon-Médoc 33290
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Rejoignez L'agence Actual, experte dans le bâtiment second oeuvre et la taille de pierre, qui recherche activement un Couvreur (H/F) pour l'un de ses clients prestigieux.
Vos missions principales incluront la réfection de toiture, la dépose et pose de tuiles et/ou ardoises, ainsi que des travaux d'isolation et de zinguerie. Une habilitation Travail en Hauteur est indispensable pour ce poste.
Nous proposons un poste basé à Bordeaux et CUB (), avec un dépôt sur Ludon Médoc (). Vous travaillerez sur une base de 39 heures par semaine. Profitez de nos avantages : paniers, CE, indemnités de déplacements, FASTT, IFM et ICP. Le taux horaire sera déterminé selon votre niveau de qualification (N2 au N3P2).
Nous recherchons une personne de niveau ou de formation CAP/BEP dans ce domaine, ou ayant une expérience significative. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez une grande sensibilité à la sécurité.
Ce poste de 3 mois débutera dès que possible. Si cette opportunité vous intéresse, notre équipe de recruteurs est à votre écoute pour vous apporter toutes les informations nécessaires et vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel avec nous !

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Le marché de couvreur — Gironde (33)

9 offres de couvreur ouvertes aujourd'hui dans le département (Gironde), 45 en Nouvelle-Aquitaine, 398 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 050 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 910 € et 2 070 € (sur 23 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 67 % Intérim, 11 % CDI, 11 % CDD, 11 % Alternance.
Employeurs qui recrutent le plus de couvreur dans le département : Temporis, Temporis Saint Jean d'Illac, Temporis Bordeaux rive droite.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Ludon-Médoc 33290 — « Profitez de nos avantages : paniers, CE, indemnités de déplacements, FASTT, IFM et ICP. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Ce poste de 3 mois débutera dès que possible. » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Une habilitation Travail en Hauteur est indispensable pour ce poste. »
« Nous recherchons une personne de niveau ou de formation CAP/BEP dans ce domaine, ou ayant une expérience significative. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).