Offres d'emploi › Pays de la Loire › Montrevault-sur-Èvre

Contrôleur qualité industrie (H/F)

SYNERGIEPubliée il y a 5 jours

CDI

Entreprise: Synergie
Lieu: Montrevault-sur-Èvre 49110
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros - 20-25 K€
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Localisation du poste Du 8 décembre 2025 au 9 janvier 2026 : Site de Saint-Pierre-Montlimart en journée

À partir du 12 janvier 2026 : site de Chemillé en 2x8

Description du poste Vous serez en charge de réaliser les contrôles qualité sur les produits finis et semi-finis afin de garantir leur conformité aux normes en vigueur. Vos missions principales Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels

Utiliser les outils de mesure et renseigner les rapports de contrôle

Identifier et signaler les non-conformités

Participer à l'amélioration continue des processus qualité

Utiliser des outils informatiques pour la saisie et le suivi des données qualité

Description du profil :

Profil recherché Expérience en contrôle qualité ou en production industrielle

Rigueur, sens de l'observation et autonomie

Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de suivi qualité)

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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros - 20-25 K€ Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« À partir du 12 janvier 2026 : site de Chemillé en 2x8 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Montrevault-sur-Èvre 49110 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« À partir du 12 janvier 2026 : site de Chemillé en 2x8 » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)