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Contrôleur de gestion (H/F)
MANPOWER recrute : Contrôleur de gestion (H/F) à Saint-Étienne (42), Intérim - 4 Mois, Annuel de 38000.0 Euros à 40000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Saint-Étienne 42000
- Contrat
- Intérim - 4 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 38000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous aurez pour missions principales :
- Audit de l'existant (pendant les premières semaines)
- Recenser les fichiers Finance et reporting : usage, fréquence, utilisateurs, sources de données.
- Cartographier les liens entre fichiers et identifier doublons, ressaisies et points de fragilité.
- Conception d'une architecture de fichiers optimisée
- Proposer une arborescence cible et des règles de nommage et de versioning.
- Séparer clairement données sources, calculs et restitution.
- Valider l'architecture avec le Responsable Comptable et la Direction Financière.
- Nettoyage et fiabilisation des fichiers
- Corriger, simplifier et harmoniser les formules ; supprimer les liens externes fragiles et les valeurs saisies en dur.
- Utiliser les bonnes pratiques Excel : tableaux structurés, RECHERCHEX, SOMME.SI.ENS, listes de validation, contrôles de cohérence.
- Optimisation et automatisation des traitements récurrents
- Réduire les manipulations manuelles des clôtures et reportings mensuels.
- Mettre en place des contrôles automatiques (écarts, totaux, rapprochements).
- Tableaux de bord d'aide à la décision (facultatif)
- Construire des synthèses claires des indicateurs clés, lisibles en un coup d'œil par la direction.
- Documentation et transfert de compétences
- Rédiger un guide d'utilisation par fichier.
- Former l'équipe Finance pour garantir la pérennité après la mission.
Vous êtes de formation Bac 3 à Bac5 en finance, contrôle de gestion ou comptabilité et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en contrôle de gestion ou reporting, idéalement en environnement industriel.Compétences techniques demandées :
- Excel de niveau expert : formules avancées, tableaux structurés, tableaux croisés dynamiques, mise en forme conditionnelle, contrôles de cohérence.
- Capacité démontrée à restructurer et simplifier des fichiers complexes.
- Power Query apprécié.
Vous êtes rigoureux(se) ? Vous avez le sens de l'organisation?
Vous êtes autonome et opérationnel rapidement ? POSTULEZ !
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 38000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 4 Mois — « …pour son service finance, un contrôleur de gestion H/F pour une mission de 4 mois minimum à compter de janvier… » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Étienne 42000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « …en finance, contrôle de gestion ou comptabilité et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en contrôle de gestion ou reporting, idéalement en environnemen… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 250 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de contrôleur de gestion en France (médiane 3 540 €, la moitié entre 3 000 € et 4 170 € ; 98 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous êtes de formation Bac 3 à Bac5 en finance, contrôle de gestion ou comptabilité et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en contrôle de gestion ou reporting, idéalement en environnement industriel.Compétences techniques demandées »
- « Power Query apprécié. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour aller plus loin
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