Offres d'emploi › Bretagne › Rennes
Contrôleur de Gestion (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h
- Lieu
- Rennes 35000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Contrôleur / Contrôleuse de gestion
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Description du poste
Notre client, qui intervient sur plusieurs domaines d'activités, est dans un contexte de développement et de fiabilisation de ses process.Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous contribuez au pilotage de la performance de l'activité et accompagnez les équipes opérationnelles dans le suivi de leurs indicateurs.
Vos principales missions sont les suivanteslaborer et analyser les reportings de gestion ;
Participer aux budgets, prévisions et clôtures ;
Suivre les indicateurs de performance et analyser les écarts ;
Accompagner les opérationnel(le)s dans le pilotage de leur activité ;
Contribuer à l'amélioration des outils, des processus et de la qualité des données.
Ce poste de cadre en CDI propose :
une rémunération annuelle brute de 45 à 50K€ (fonction de l'expérience),
une prime d'intéressement / participation significative,
une flexibilité d'organisation dans le travail et jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine,
un on boarding structuré et encadré.
Vos principales missions sont les suivanteslaborer et analyser les reportings de gestion ;
Participer aux budgets, prévisions et clôtures ;
Suivre les indicateurs de performance et analyser les écarts ;
Accompagner les opérationnel(le)s dans le pilotage de leur activité ;
Contribuer à l'amélioration des outils, des processus et de la qualité des données.
Ce poste de cadre en CDI propose :
une rémunération annuelle brute de 45 à 50K€ (fonction de l'expérience),
une prime d'intéressement / participation significative,
une flexibilité d'organisation dans le travail et jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine,
un on boarding structuré et encadré.
Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « une rémunération annuelle brute de 45 à 50K€ (fonction de l'expérience), » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Rennes 35000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « une flexibilité d'organisation dans le travail et jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
prime d'intéressement
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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