Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Châteauneuf-sur-Loire
Conseiller relation client H/F
ARTUS INTERIM CHATEAUNEUF-SUR-LOIRPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Artus Interim Chateauneuf-Sur-Loir
- Lieu
- Châteauneuf-sur-Loire 45110
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - Se référer à l'offre
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
ARTUS INTERIM Châteauneuf sur Loire recherche 1 Conseiller Relation Client H/F pour son client spécialiste dans le commerce de gros.
Vous aimez le contact client et trouver des solutions ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
Au quotidien, vous serez l'interlocuteur privilégié des clients et assurerez :
- La réception des appels entrants et le traitement des demandes clients.
- L'émission d'appels pour assurer le suivi des dossiers et apporter les informations nécessaires.
- La gestion et le suivi des dossiers de Service Après-Vente (SAV).
- L'ouverture, le suivi et la mise à jour des dossiers dans les outils informatiques.
- La coordination avec les différents services afin de garantir une prise en charge efficace des demandes.
- La satisfaction et la fidélisation des clients grâce à un accompagnement de qualité.
Vous avez le sens du service, une excellente aisance téléphonique et aimez accompagner les clients jusqu'à la résolution de leur demande ? Rejoignez une équipe où votre réactivité et votre sens de l'écoute feront la différence !
Les Avantages :
- CET à 8%
- Parrainage
- Carte CE
- Participation aux bénéfices
- Acompte de paie à la semaine si besoin
- Montée en compétences via formation
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
- Signatures des contrats électroniques
Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Vous aimez le contact client et trouver des solutions ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
Au quotidien, vous serez l'interlocuteur privilégié des clients et assurerez :
- La réception des appels entrants et le traitement des demandes clients.
- L'émission d'appels pour assurer le suivi des dossiers et apporter les informations nécessaires.
- La gestion et le suivi des dossiers de Service Après-Vente (SAV).
- L'ouverture, le suivi et la mise à jour des dossiers dans les outils informatiques.
- La coordination avec les différents services afin de garantir une prise en charge efficace des demandes.
- La satisfaction et la fidélisation des clients grâce à un accompagnement de qualité.
Vous avez le sens du service, une excellente aisance téléphonique et aimez accompagner les clients jusqu'à la résolution de leur demande ? Rejoignez une équipe où votre réactivité et votre sens de l'écoute feront la différence !
Les Avantages :
- CET à 8%
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- Carte CE
- Participation aux bénéfices
- Acompte de paie à la semaine si besoin
- Montée en compétences via formation
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
- Signatures des contrats électroniques
Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 43 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - Se référer à l'offre Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Châteauneuf-sur-Loire 45110 — « Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Participation aux bénéfices · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
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