Conseiller(ère) Développement Formation H/F
AftralPubliée il y a 23 h
- Entreprise
- Aftral
- Lieu
- Jarville-la-Malgrange 54140
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 31000.0 Euros à 31000.0 Euros - TELETRAVAIL+RTT+AVANTAGES SOCIAUX
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Formation continue d'adultes
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Description du poste
Rejoignez AFTRAL, leader national de la formation en transport, logistique et sécurité, et devenez un partenaire clé dans l'accompagnement des entreprises de votre secteur. Vous êtes un(e) commercial(e) BtoB expérimenté(e), habitué(e) à développer des comptes à fort potentiel et à construire des relations commerciales durables ?
Vous souhaitez aller au-delà de la vente en devenant un véritable partenaire stratégique des entreprises de votre secteur ?
Être Conseiller(ère) développement formation, c'est :
* Développer et fidéliser un portefeuille clients entreprises spécialisé dans le transport, expédition et le stockage de marchandises dangereuses.
* Prospecter de nouveaux clients et détecter des opportunités
* Conseiller les entreprises sur leurs besoins en formation
* Négocier, conclure et assurer le suivi administratif des ventes
* Développement de l offre R&E dans l'Ouest
Mobilité sur l'intégralité région Grand Est
Ce que nous offrons :
Salaire brut annuel sur 13 mois entre 28K€ et 31k€ + variable selon l'expérience
Véhicule de service
Tickets restaurant à 11€
19 RTT, mutuelle prise en charge à 90%, CET, plan d'épargne retraite, CSE
Intégrer AFTRAL, c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience significative dans le développement et la gestion d'un portefeuille clients, idéalement dans la vente de services aux entreprises.
Autonome et orienté(e) résultats, vous disposez d'un véritable tempérament de développeur et savez gérer votre activité commerciale avec un haut niveau d'autonomie.
Développer et piloter un portefeuille à fort potentiel ;
Construire une stratégie de prospection et de développement adaptée à votre secteur ;
Identifier les enjeux et besoins de vos interlocuteurs
Mener des négociations commerciales complexes ;
Développer un réseau professionnel durable ;
Piloter votre activité à travers des indicateurs de performance ;
Travailler avec différents interlocuteurs internes afin de construire des solutions adaptées aux besoins de vos clients.
Votre capacité d'écoute, votre force de persuasion, votre persévérance et votre sens du résultat vous permettent de construire des relations commerciales solides et durables.
La connaissance de la formation professionnelle et/ou des secteurs Transport et Logistique constitue un véritable atout.
Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
Un entretien téléphonique avec votre chargée de recrutement
Un questionnaire de personnalité pour valoriser votre savoir être
Un entretien avec votre futur manager
Connaissez-vous vraiment votre potentiel ?
Chez Aftral, nous sommes convaincus que chacun possède des talents uniques.
C'est pourquoi nous proposons à nos candidats et futurs talents de découvrir leur profil grâce à un outil moderne qui permet de mieux comprendre ce qui vous motive, votre manière de travailler et votre style de collaboration.
Nous vous proposons de tester gratuitement votre profil ; en quelques minutes, vous obtenez un aperçu clair de vos forces naturelles. https://attract.assessfirst.com/aftral-carriere/
Vous souhaitez aller au-delà de la vente en devenant un véritable partenaire stratégique des entreprises de votre secteur ?
Être Conseiller(ère) développement formation, c'est :
* Développer et fidéliser un portefeuille clients entreprises spécialisé dans le transport, expédition et le stockage de marchandises dangereuses.
* Prospecter de nouveaux clients et détecter des opportunités
* Conseiller les entreprises sur leurs besoins en formation
* Négocier, conclure et assurer le suivi administratif des ventes
* Développement de l offre R&E dans l'Ouest
Mobilité sur l'intégralité région Grand Est
Ce que nous offrons :
Salaire brut annuel sur 13 mois entre 28K€ et 31k€ + variable selon l'expérience
Véhicule de service
Tickets restaurant à 11€
19 RTT, mutuelle prise en charge à 90%, CET, plan d'épargne retraite, CSE
Intégrer AFTRAL, c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience significative dans le développement et la gestion d'un portefeuille clients, idéalement dans la vente de services aux entreprises.
Autonome et orienté(e) résultats, vous disposez d'un véritable tempérament de développeur et savez gérer votre activité commerciale avec un haut niveau d'autonomie.
Développer et piloter un portefeuille à fort potentiel ;
Construire une stratégie de prospection et de développement adaptée à votre secteur ;
Identifier les enjeux et besoins de vos interlocuteurs
Mener des négociations commerciales complexes ;
Développer un réseau professionnel durable ;
Piloter votre activité à travers des indicateurs de performance ;
Travailler avec différents interlocuteurs internes afin de construire des solutions adaptées aux besoins de vos clients.
Votre capacité d'écoute, votre force de persuasion, votre persévérance et votre sens du résultat vous permettent de construire des relations commerciales solides et durables.
La connaissance de la formation professionnelle et/ou des secteurs Transport et Logistique constitue un véritable atout.
Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
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Un questionnaire de personnalité pour valoriser votre savoir être
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 31000.0 Euros à 31000.0 Euros - TELETRAVAIL+RTT+AVANTAGES SOCIAUX Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Jarville-la-Malgrange 54140 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez d'une expérience significative dans le développement et la gestion d'un portefeuille clients, idéalement dans la vente de services aux entreprises. »
Avantages cités dans l'annonce
Véhicule de service · Tickets restaurant · RTT · mutuelle · plan d'épargne · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
