Conseiller(ère) de vente (H/F) - Temps complet
PROJECT X PARISPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Project X Paris
- Lieu
- Roppenheim 67480
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Conseiller / Conseillère clientèle à distance
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Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Votre priorité : la vente. Vous maîtrisez parfaitement les étapes du processus commercial et placez la satisfaction client au centre de vos préoccupations.
En tant que véritable ambassadeur(drice) de la marque, vous insufflez une dynamique de vente à l'équipe tout en valorisant nos collections et nos produits.
- Vous avez une sensibilité marquée pour le textile et la mode, et vous excellez dans la création de silhouettes et recommandations adaptées pour développer les KPI.
- Le merchandising est au cœur de vos priorités : vous veillez à la parfaite tenue du magasin, à la mise en avant des produits et à la visibilité des best-sellers.
- Vous adaptez votre approche en fonction des spécificités de l'équipe, de l'organisation du magasin et de la gestion des stocks.
- Vous mettez en avant la marque avec conviction pour affirmer son positionnement face à la concurrence.
Nous recherchons une personne dont le savoir-être est aussi essentiel que le savoir-faire.
- Relationnel et service client :
Vous êtes à l'écoute, avenant(e) et portez une attention particulière à la satisfaction des clients et à la collaboration avec vos collègues.
- Organisation et rigueur :
Minutieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), vous respectez les règles du magasin et les directives de votre hiérarchie.
- Prise d'initiative et autonomie :
Vous savez prendre des initiatives tout en restant aligné(e) avec les consignes données.
- Communication et remontée d'informations :
Attentif(ve) aux retours clients, vous êtes capable de faire remonter les informations pertinentes pour améliorer l'expérience client et la performance du magasin.
- Intégrité et transparence :
Vous faites preuve d'honnêteté et respectez les engagements de l'entreprise.
- Professionnalisme :
Vous êtes à jour de vos formations, prêt(e) à appliquer et à enrichir vos connaissances pour contribuer activement au succès de l'équipe.
Si vous avez à cœur de créer une expérience client exceptionnelle et de participer à une collaboration harmonieuse en magasin, ce poste est fait pour vous !
PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons une personne dont le savoir-être est aussi essentiel que le savoir-faire.
- Relationnel et service client :
Vous êtes à l'écoute, avenant(e) et portez une attention particulière à la satisfaction des clients et à la collaboration avec vos collègues.
- Organisation et rigueur :
Minutieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), vous respectez les règles du magasin et les directives de votre hiérarchie.
- Prise d'initiative et autonomie :
Vous savez prendre des initiatives tout en restant aligné(e) avec les consignes données.
- Communication et remontée d'informations :
Attentif(ve) aux retours clients, vous êtes capable de faire remonter les informations pertinentes pour améliorer l'expérience client et la performance du magasin.
- Intégrité et transparence :
Vous faites preuve d'honnêteté et respectez les engagements de l'entreprise.
- Professionnalisme :
Vous êtes à jour de vos formations, prêt(e) à appliquer et à enrichir vos connaissances pour contribuer activement au succès de l'équipe.
- Maitrise des langues : une pratique correcte de l'allemand est nécessaire pour développer l'ensemble de vos compétences auprès de nos clients.
Si vous avez à cœur de créer une expérience client exceptionnelle et de participer à une collaboration harmonieuse en magasin, ce poste est fait pour vous !
Votre priorité : la vente. Vous maîtrisez parfaitement les étapes du processus commercial et placez la satisfaction client au centre de vos préoccupations.
En tant que véritable ambassadeur(drice) de la marque, vous insufflez une dynamique de vente à l'équipe tout en valorisant nos collections et nos produits.
- Vous avez une sensibilité marquée pour le textile et la mode, et vous excellez dans la création de silhouettes et recommandations adaptées pour développer les KPI.
- Le merchandising est au cœur de vos priorités : vous veillez à la parfaite tenue du magasin, à la mise en avant des produits et à la visibilité des best-sellers.
- Vous adaptez votre approche en fonction des spécificités de l'équipe, de l'organisation du magasin et de la gestion des stocks.
- Vous mettez en avant la marque avec conviction pour affirmer son positionnement face à la concurrence.
Nous recherchons une personne dont le savoir-être est aussi essentiel que le savoir-faire.
- Relationnel et service client :
Vous êtes à l'écoute, avenant(e) et portez une attention particulière à la satisfaction des clients et à la collaboration avec vos collègues.
- Organisation et rigueur :
Minutieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), vous respectez les règles du magasin et les directives de votre hiérarchie.
- Prise d'initiative et autonomie :
Vous savez prendre des initiatives tout en restant aligné(e) avec les consignes données.
- Communication et remontée d'informations :
Attentif(ve) aux retours clients, vous êtes capable de faire remonter les informations pertinentes pour améliorer l'expérience client et la performance du magasin.
- Intégrité et transparence :
Vous faites preuve d'honnêteté et respectez les engagements de l'entreprise.
- Professionnalisme :
Vous êtes à jour de vos formations, prêt(e) à appliquer et à enrichir vos connaissances pour contribuer activement au succès de l'équipe.
Si vous avez à cœur de créer une expérience client exceptionnelle et de participer à une collaboration harmonieuse en magasin, ce poste est fait pour vous !
PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons une personne dont le savoir-être est aussi essentiel que le savoir-faire.
- Relationnel et service client :
Vous êtes à l'écoute, avenant(e) et portez une attention particulière à la satisfaction des clients et à la collaboration avec vos collègues.
- Organisation et rigueur :
Minutieux(se), organisé(e) et rigoureux(se), vous respectez les règles du magasin et les directives de votre hiérarchie.
- Prise d'initiative et autonomie :
Vous savez prendre des initiatives tout en restant aligné(e) avec les consignes données.
- Communication et remontée d'informations :
Attentif(ve) aux retours clients, vous êtes capable de faire remonter les informations pertinentes pour améliorer l'expérience client et la performance du magasin.
- Intégrité et transparence :
Vous faites preuve d'honnêteté et respectez les engagements de l'entreprise.
- Professionnalisme :
Vous êtes à jour de vos formations, prêt(e) à appliquer et à enrichir vos connaissances pour contribuer activement au succès de l'équipe.
- Maitrise des langues : une pratique correcte de l'allemand est nécessaire pour développer l'ensemble de vos compétences auprès de nos clients.
Si vous avez à cœur de créer une expérience client exceptionnelle et de participer à une collaboration harmonieuse en magasin, ce poste est fait pour vous !
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Roppenheim 67480 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Maitrise des langues : une pratique correcte de l'allemand est nécessaire pour développer l'ensemble de vos compétences auprès de nos clients. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- KPI
- Indicateurs de performance suivis par l'équipe.
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