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Conseiller en insertion professionnelle (H/F)
KALAMUS GUADELOUPE recrute : Conseiller en insertion professionnelle (H/F) à Les Abymes (97), CDD Insertion - 4 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.
KALAMUS GUADELOUPEPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Kalamus Guadeloupe
- Lieu
- Les Abymes 97139
- Contrat
- CDD Insertion - 4 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Formation continue d'adultes
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Description du poste
1. Recrutement et intégration des salariés en insertion
Assurer le recrutement selon les objectifs et les textes de référence de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).
Présenter le cadre, les droits, les obligations et les objectifs du parcours.
2. Diagnostic et accompagnement socio-professionnel
Réaliser un diagnostic individuel complet (situation sociale, compétences, freins).
Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion et définir les étapes vers l'emploi durable.
Identifier les freins (logement, santé, démarches administratives, mobilité.) et orienter vers les dispositifs adaptés.
Organiser et animer des ateliers collectifs thématiques (accès aux droits, gestion financière, préparation à l'emploi.).
3. Accompagnement professionnel
Préparer au retour à l'emploi : méthodologie de recherche, offres, mise en relation avec les employeurs, préparation aux entretiens.
Développer un réseau de partenaires et d'employeurs pour faciliter les mises en relation.
4. Suivi administratif
Rédiger les contrats, bilans sociaux et documents de suivi (entrée, parcours, sortie).
Participer aux bilans annuels et à la production de données d'activité.
Assurer le recrutement selon les objectifs et les textes de référence de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE).
Présenter le cadre, les droits, les obligations et les objectifs du parcours.
2. Diagnostic et accompagnement socio-professionnel
Réaliser un diagnostic individuel complet (situation sociale, compétences, freins).
Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion et définir les étapes vers l'emploi durable.
Identifier les freins (logement, santé, démarches administratives, mobilité.) et orienter vers les dispositifs adaptés.
Organiser et animer des ateliers collectifs thématiques (accès aux droits, gestion financière, préparation à l'emploi.).
3. Accompagnement professionnel
Préparer au retour à l'emploi : méthodologie de recherche, offres, mise en relation avec les employeurs, préparation aux entretiens.
Développer un réseau de partenaires et d'employeurs pour faciliter les mises en relation.
4. Suivi administratif
Rédiger les contrats, bilans sociaux et documents de suivi (entrée, parcours, sortie).
Participer aux bilans annuels et à la production de données d'activité.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD Insertion - 4 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Les Abymes 97139 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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