Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Chartres
Conducteur de travaux principal TP/VRD H/F
Hays FrancePubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Hays France
- Lieu
- Chartres 28000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Construction de routes et autoroutes
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Description du poste
Sous la responsabilité du chef de secteur, vous vous assurez que les moyens humains et matériels sont mis à disposition. De manière générale et notamment lors des réunions de chantiers, vous représentez l'entreprise auprès de l'ensemble des parties prenantes, participez à la prise d'affaires et à la maîtrise des risques associés. Vous pilotez et faites le suivi de la performance de vos chantiers (suivi du budget, suivi des indicateurs, etc.) et êtes aussi le garant du respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Vous managez sur ce poste 2 conducteurs de travaux et chefs de chantier.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur poste de conducteur de travaux TP/VRD. Vous maîtrisez la gestion financière et administrative des chantiers. Vous connaissez les réglementations techniques et d'hygiène-Sécurité et d'environnement. Vous êtes reconnu pour votre leadership.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur poste de conducteur de travaux TP/VRD. Vous maîtrisez la gestion financière et administrative des chantiers. Vous connaissez les réglementations techniques et d'hygiène-Sécurité et d'environnement. Vous êtes reconnu pour votre leadership.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Chartres 28000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) — « Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur poste de conducteur de travaux TP/VRD. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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