Offres d'emploi › Bretagne › Chartres-de-Bretagne
CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)
- Entreprise
- ICI Intérim
- Lieu
- Chartres-de-Bretagne 35131
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - Paniers repas
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
- Approvisionner la ligne en matières premières (bobines de tôle, consommables)
- Effectuer les réglages machines et les changements de série
- Surveiller le bon déroulement de la production et ajuster les paramètres si nécessaire
- Contrôler la qualité des conduits fabriqués (dimensions, aspect, assemblage)
- Assurer la maintenance de premier niveau et signaler les dysfonctionnements au service maintenance
- Renseigner les documents de suivi de production et de traçabilité
- Une première expérience en conduite de ligne ou de machine en milieu industriel est souhaitée.
- Capacité à lire un ordre de fabrication et à effectuer des contrôles qualité.
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
- Esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité.
Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - Paniers repas Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Chartres-de-Bretagne 35131 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de conducteur de ligne en Bretagne (médiane 1 960 €, la moitié entre 1 920 € et 2 000 € ; 25 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience en conduite de ligne ou de machine en milieu industriel est souhaitée. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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