Offres d'emploi › Occitanie › Montpellier

Conducteur de ligne de fabrication (h/f) (H/F)

IZIWORKPubliée il y a 6 jours

Intérim

Entreprise: Iziwork
Lieu: Montpellier 34000
Contrat: Intérim - 31 Jour(s)
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre client, entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de produits parfumés, recherche un(e) Conducteur(trice) de ligne / Pilote de machine automatisée H/F afin de renforcer son équipe de production.

À propos de la mission

Rattaché(e) au Responsable de production, vous assurez le bon fonctionnement d'une ligne automatisée de remplissage et de conditionnement.

Vos missions :
- Piloter et surveiller la ligne de production
- Effectuer les changements de formats et réglages machines
- Alimenter les équipements en matières et composants
- Assurer le conditionnement des produits en fin de ligne
- Effectuer les contrôles nécessaires afin de garantir la qualité des produits
- Identifier les dysfonctionnements et réaliser la maintenance de premier niveau
- Assurer le nettoyage et le bon entretien de votre poste de travail
- Participer ponctuellement aux activités des autres services de production selon les besoins

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,31 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,90EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined

Profil recherché

Vous avez idéalement une première expérience en tant que conducteur de ligne, pilote de machine, opérateur régleur ou opérateur de production expérimenté.

Une formation de type Bac Pro/BTS en conduite de systèmes de production automatisés, maintenance industrielle ou équivalent est appréciée mais nous étudions également les profils ayant acquis leurs compétences sur le terrain.

Vous êtes notamment à l'aise avec :
- Le fonctionnement d'une ligne de production
- Les réglages et changements de formats
- Les interventions mécaniques simples et la maintenance de premier niveau
- Le respect des procédures de production et de qualité

Rigoureux(se), réactif(ve) et polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe et recherchez un poste sur lequel vous pourrez vous investir dans la durée.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Certificats requis

- Aucun certificat requis

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 31 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Montpellier 34000 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Certificats requis »
« Aucun certificat requis »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous avez idéalement une première expérience en tant que conducteur de ligne, pilote de machine, opérateur régleur ou opérateur de production expérimenté. »
« Une formation de type Bac Pro/BTS en conduite de systèmes de production automatisés, maintenance industrielle ou équivalent est appréciée mais nous étudions également les profils ayant acquis leurs compétences sur le terrain. »

Avantages cités dans l'annonce

prime de congés

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.