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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Villefranche-sur-Saône

Comptable (h/f)

ADECCOPubliée il y a 1 jour
CDD
Entreprise
Adecco
Lieu
Villefranche-sur-Saône
Contrat
CDD
Secteur
Unknown
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Description du poste

Adecco recrute pour son client ENEDIS un·e Comptable (H/F) en intérim à VILLEFRANCHE SUR SAONE. Vous rejoignez une entreprise majeure de la distribution d'électricité, au cœur d'une organisation structurée et tournée vers la fiabilité de ses données financières. Au sein du service comptable, vous contribuez à la qualité et à la conformité des enregistrements comptables, indispensables au pilotage de l'activité. Votre rôle consiste à assurer la comptabilisation d'opérations diverses, le suivi de…

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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 8 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD
Source : champ « contrat »
LieuVillefranche-sur-Saône — « Vous rejoignez une entreprise majeure de la distribution d'électricité, au cœur d'une organisation structurée et tournée vers la fiabilité de ses données finan… »
Source : champ « lieu » et texte
SalaireNon précisé dans l'annonce
Durée du contratNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Expérience attendueNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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