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COMPTABLE GÉNÉRAL DÉBUTANT (H/F)

Offre d'emploi : COMPTABLE GÉNÉRAL DÉBUTANT (H/F) à Lyon, CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 14 h
CDI
Lieu
Lyon
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Comptable
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Description du poste

Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Nos agences d'emploi Tertiaire, Commerce & Ingénierie recrutent en CDI, CDD et intérim. Comptabilité, finance, vente, commerce, informatique. Tous les domaines sont concernés. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !
Nous recrutons pour l'un de nos clients, groupe spécialisé dans l'ingénierie, Un(e) Comptable général débutant F/H en CDI.
Au sein d'une CSP d'une vingtaine de salariés en comptabilité, vous prenez en charge les missions suivantes sur un périmètre confié d'une ou plusieurs entités :
- Suivre et justifier les comptes auxiliaires et généraux du périmètre
- Lettrer les comptes ;
- Traiter les OD,
- Gérer les immobilisations,
- Établir des déclarations fiscales : TVA, DEB, Taxes diverses ;
- Participer à l'établissement des liasses fiscales;
- Être l'interlocuteur des Contrôleurs de Gestion ;
- Réconcilier les comptes intercos
- Participer à la réalisation des états financiers
Contrat à 35h hebdomadaire avec horaires flexibles.
Accessible en véhicule avec parking sur place / Accessible en TCL.
Le poste est basé à LYON-7E-ARRONDISSEMENT

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuLyon
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Nous recrutons pour l'un de nos clients, groupe spécialisé dans l'ingénierie, Un(e) Comptable général débutant F/H en CDI. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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