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Comptable général bilingue anglais (F/H)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 28 min

CDI

Lieu: Paris
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Assistant administratif / Assistante administrative multilingue

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Description du poste

Le posteVOS MISSIONS DE GESTION & DE PILOTAGE COMPTABLE DE A À Z :
Rattaché(e) à la Direction Financière, vous êtes garant(e) de la tenue de la comptabilité générale dans sa totalité et de la fiabilité des données financières. Vous évoluez en toute autonomie sur un périmètre international nécessitant un niveau d'anglais fluide (C1 minimum).
Vos principales missions :
- Gestion comptable globale : Assurer la tenue complète de la comptabilité (générale, fournisseurs, clients, trésorerie) de A à Z.
- Clôtures & Bilans : Effectuer les travaux de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles jusqu'à la préparation du bilan et de la liasse fiscale.
- Fiscalité : Établir les déclarations fiscales réglementaires (TVA, DES, DEB, etc.).
- Trésorerie & Rapprochements : Gérer la trésorerie au quotidien et réaliser les rapprochements bancaires.
- Reporting international : Élaborer et transmettre les reportings financiers périodiques en anglais à destination du groupe.
- Interfaçage : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des auditeurs, commissaires aux comptes et partenaires financiers externes.

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 30 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Paris Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous évoluez en toute autonomie sur un périmètre international nécessitant un niveau d'anglais fluide (C1 minimum). »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).