Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Saint-Claude
Commis de cuisine - Les cuisines du Haut (H/F)
♿ Réservée aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bourgogne-Franche-Comté
- Entreprise
- Juralliance
- Lieu
- Saint-Claude 39200
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
Les cuisines du haut recherchent :
UN/UN-E COMMIS-E DE CUISINE en CDD à temps plein
Fonctions principales :
Le/La commis-e de cuisine est chargé-e de participer à l'ensemble des taches liées à l'élaboration et à la distribution des repas ainsi qu'à l'entretien des locaux et du matériel selon les règles d'hygiène alimentaires en vigueur.
Profil :
- Formation et/ou expérience dans le secteur de la restauration.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration collective souhaitée.
- Permis B souhaité.
- Titulaire d'une RQTH (Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé) ou d'un titre équivalent permettant de bénéficier de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (BOETH). Recrutement dans le cadre de l'agrément Entreprise adaptée destiné à un poste pour un travailleur reconnu travailleur handicapé.
Dispositions contractuelles :
- CDD 3 mois : 35h00 hebdomadaires à partir de début novembre.
- Lieu de travail : Saint-Claude.
- Convention collective nationale du personnel des entreprises de restauration de collectivités du 20 juin 1983 étendue par arrêté du 2 février 1984 (IDCC 1266).
- Salaire selon convention et ancienneté.
- Poste à pourvoir dès que possible. Nota: Une période de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) pourra être proposée en amont du recrutement.
Chaque candidature sera étudiée attentivement.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Claude 39200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en restauration collective souhaitée. »
- « Permis B souhaité. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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