Offres d'emploi › La Réunion › Saint-Pierre
Commercial Terrain (H/F)
- Entreprise
- Ivad
- Lieu
- Saint-Pierre 97410
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros à 1868.02 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
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Description du poste
Vous aimez le contact humain, le challenge commercial et le terrain ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui évolue dans le secteur de la transition énergétique ?
IVAD recrute ses futurs talents commerciaux en CDI !
Nous recherchons des Commerciaux Terrain H/F, motivés et ambitieux, pour accompagner les particuliers dans leurs projets d'amélioration énergétique de leur habitat.
Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), nous vous donnons les moyens de réussir grâce à une formation complète et un accompagnement personnalisé dès votre arrivée.
VOS MISSIONS
En tant que Commercial(e) Terrain, vous serez un véritable ambassadeur de IVAD auprès des particuliers.
Vos principales missions seront de :
Aller à la rencontre des particuliers sur votre secteur
Présenter et valoriser nos solutions d'amélioration énergétique
Identifier les besoins et attentes des clients
Conseiller les particuliers et les accompagner dans leur projet
Développer et fidéliser votre portefeuille clients
Assurer le suivi commercial de vos prospects et clients
Participer activement au développement de votre secteur
Représenter les valeurs de IVAD : professionnalisme, innovation, conseil et satisfaction client
VOUS ÊTES NOTRE FUTUR TALENT SI.
Vous êtes :
Dynamique, motivé(e) et persévérant(e)
À l'aise avec le contact et les échanges avec les particuliers
Autonome et organisé(e)
À l'aise sur le terrain et animé(e) par le goût du challenge
Sensible à la qualité de la relation client
Motivé(e) par l'envie de progresser et d'évoluer
Débutant(e) accepté(e) !
Aucune expérience dans le secteur de l'énergie n'est indispensable : notre formation interne vous accompagne dès votre intégration.
CONDITIONS INDISPENSABLES
Permis B obligatoire
Déplacements fréquents sur le secteur confié
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
Un véritable CDI et un accompagnement sur le long terme
Formation initiale complète à nos produits, outils et méthodes commerciales
Formation continue pour développer vos compétences
Accompagnement terrain personnalisé
Un secteur commercial défini
Des outils et méthodes pour vous aider à réussir
Des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise
Un environnement dynamique dans un secteur porté par les enjeux de transition énergétique
UNE RÉMUNÉRATION À LA HAUTEUR DE VOTRE ENGAGEMENT
Chez IVAD, nous valorisons l'implication et les résultats.
Rémunération fixe + primes, selon les objectifs.
Plus vous développez votre activité, plus votre rémunération évolue.
POURQUOI REJOINDRE IVAD ?
Parce que nous ne recherchons pas simplement un commercial.
Nous recherchons des personnes qui souhaitent apprendre, progresser et construire une véritable carrière commerciale dans un secteur d'avenir.
Vous serez formé(e), accompagné(e) et progressivement responsabilisé(e) afin de vous permettre de développer votre potentiel.
Vous avez l'envie ? Nous vous donnons les moyens de réussir.
PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ?
Envie de rejoindre une équipe dynamique et de donner un nouvel élan à votre carrière ?
Postulez dès maintenant et rejoignez IVAD !
Nous étudions les candidatures de profils débutants comme expérimentés.
IVAD - Ensemble, construisons l'énergie de demain.
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Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 38 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros à 1868.02 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Pierre 97410 — « Déplacements fréquents sur le secteur confié » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté — « Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), nous vous donnons les moyens de réussir grâce à une formation complète et un accompagnement personnalisé dès votr… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de commercial terrain en France (médiane 3 020 €, la moitié entre 2 460 € et 3 750 € ; 27 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Aucune expérience dans le secteur de l'énergie n'est indispensable : notre formation interne vous accompagne dès votre intégration. »
- « Permis B obligatoire »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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