Offres d'emploi › Île-de-France › Créteil
Commercial Outillages / consommables / EPI H/F
Entreprise non communiquéePubliée le 4 octobre 2026
- Lieu
- Créteil 94000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison
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- Technicien de Maintenance Electricité et Multitechnique F/H — Île-de-France CDI
Description du poste
Notre client, fabricant et marque emblématique dans l'univers de l'outillage électroportatif, recherche dans le cadre de son développement, son futur Commercial Outillages / consommables / EPI H/F basé sur Créteil ou départements limitrophes (77, 75). Rattaché à la division consommables, outils à main, rangements et EPI, votre rôle sera d'animer un réseau de distribution (distributeurs professionnels et négoces de matériaux).
Vous cherchez à booster votre carrière ? N'attendez plus, postulez !Rattaché au Chef des Ventes, vous agissez en tant que véritable représentant sur le secteur géographique qui vous est affecté afin de développer les ventes et pérenniser votre portefeuille clients.
En tant que Commercial Outillages / consommables / EPI H/F, vous aurez la charge de :
Animer et développer un réseau de revendeurs professionnels et négoces de matériaux ;
Développer la détention des marques auprès des différents enseignes ;
Mener des actions de merchandising pour mettre en valeur les produits et assurer leurs ventes ;
Négocier des animations commerciales et les mises en avant régulières des produits ;
Assurer des actions de formations et de démonstrations auprès de revendeurs ;
Entretenir une relation de partenariat et de conseils auprès des clients par des actions de fidélisation ;
S'assurer de la satisfaction client en entretenant un relationnel durable avec vos clients ;
Veiller à ce que les niveaux de stocks adéquats soient constamment maintenus ;
Négocier des opportunités business : linéaires, actions merchandising, opérations commercialesCette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
* Un salaire annuel brut compris entre € et100% (jusqu'à 25K€ en cas de surperformance) ;
* Participation + intéressement + indemnité internet (30€/mois) ;
* 13ème mois ;
* Un véhicule de fonction (5 places)
Vous cherchez à booster votre carrière ? N'attendez plus, postulez !Rattaché au Chef des Ventes, vous agissez en tant que véritable représentant sur le secteur géographique qui vous est affecté afin de développer les ventes et pérenniser votre portefeuille clients.
En tant que Commercial Outillages / consommables / EPI H/F, vous aurez la charge de :
Animer et développer un réseau de revendeurs professionnels et négoces de matériaux ;
Développer la détention des marques auprès des différents enseignes ;
Mener des actions de merchandising pour mettre en valeur les produits et assurer leurs ventes ;
Négocier des animations commerciales et les mises en avant régulières des produits ;
Assurer des actions de formations et de démonstrations auprès de revendeurs ;
Entretenir une relation de partenariat et de conseils auprès des clients par des actions de fidélisation ;
S'assurer de la satisfaction client en entretenant un relationnel durable avec vos clients ;
Veiller à ce que les niveaux de stocks adéquats soient constamment maintenus ;
Négocier des opportunités business : linéaires, actions merchandising, opérations commercialesCette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
* Un salaire annuel brut compris entre € et100% (jusqu'à 25K€ en cas de surperformance) ;
* Participation + intéressement + indemnité internet (30€/mois) ;
* 13ème mois ;
* Un véhicule de fonction (5 places)
Source : France Travail. Publiée le 4 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Un salaire annuel brut compris entre € et100% (jusqu'à 25K€ en cas de surperformance) ; » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Créteil 94000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
intéressement · 13ème mois · véhicule de fonction
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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