Collaborateur comptable junior (H/F)

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My Premium Consulting recrute : Collaborateur comptable junior (H/F) à Panazol (87), CDI, Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros - .. Offre publiée le 3 novembre 2026.

My Premium ConsultingPubliée il y a 2 jours

CDI

Entreprise: My Premium Consulting
Lieu: Panazol 87350
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros - .
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Cabinet d'expertise comptable indépendant à taille humaine basé en Nouvelle-Aquitaine, composé d'une vingtaine de collaborateurs. Notre client se distingue par son ambiance conviviale, sa proximité avec les clients et un management de proximité qui favorise la cohésion d'équipe.

Vous intégrerez un environnement où l'humain est au centre, avec un accompagnement personnalisé et une grande disponibilité des associés. Ici, la priorité est donnée à la relation de confiance, tant avec les clients qu'avec les collaborateurs.

Ce que vous ferez au quotidien :

- Prise en main progressive d'un portefeuille clients
- Révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement du bilan et de la liasse fiscale sous supervision
- Contact direct auprès des clients
- Participation aux rendez-vous bilan avec votre responsable.

Vous travaillerez en lien direct avec votre N+1, dans un environnement collaboratif et bienveillant, propice à votre progression.

Avantages proposés :

- Télétravail possible 1 jour par semaine
- Formations régulières
- Prime d'intéressement
- Tickets restaurant
- Horaires flexibles
- Prime bilan

Issu(e) d'une formation comptable (BTS CG, DCG, DSCG), vous justifiez d'une première expérience en cabinet. Vous recherchez un environnement stable où vos compétences seront reconnues et où vous pourrez évoluer sereinement.

Ce poste est idéal pour un profil souhaitant se projeter sur le long terme dans un cabinet formateur.

INDSP

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Le marché de collaborateur comptable — Haute-Vienne (87)

14 offres de collaborateur comptable ouvertes aujourd'hui dans le département (Haute-Vienne), 418 en Nouvelle-Aquitaine, 3 342 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 710 € et 3 130 € (sur 237 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de collaborateur comptable dans le département : My Premium Consulting, Geco Recrutement.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Préparer son entretien d'embauche

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros - . Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Panazol 87350 Source : champ « lieu »
Télétravail	« Télétravail possible 1 jour par semaine » Source : texte de l'annonce
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de collaborateur comptable en Nouvelle-Aquitaine (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 710 € et 3 130 € ; 256 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Issu(e) d'une formation comptable (BTS CG, DCG, DSCG), vous justifiez d'une première expérience en cabinet. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'intéressement · Tickets restaurant · Prime bilan

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)