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Chef de projets (H/F) en CDI

KALIXENS RH LOIRE SUD recrute : Chef de projets (H/F) en CDI à Saint-Étienne (42), CDI, Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros - .. Offre publiée le 3 novembre 2026.

KALIXENS RH LOIRE SUDPubliée il y a 4 jours
CDI
Lieu
Saint-Étienne 42000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros - .
Expérience
5 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

KALIXENS RH, cabinet de recrutement - Humain, local, réactif : votre carrière commence ici.

KALIXENS RH recherche un Chef de projets (H/F) en CDI, au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans l'installation d'équipements thermiques et de climatisation.

Rattaché(e) au Responsable de l'équipe BSE, vous interviendrez auprès des clients pour conduire des missions d'audit énergétique et technique. Vous vous appuierez également sur les méthodologies et outils dédiés afin d'identifier des leviers d'amélioration de la performance énergétique.

Pour ce faire, vous devrez :

- Accompagner les clients dans la mise en oeuvre et le suivi de leur démarche de management de l'énergie conformément à la norme ISO 50001
- Exploiter les plateformes de suivi énergétique afin d'analyser les consommations et de piloter les actions d'amélioration de la performance énergétique
- Contribuer à l'élaboration et au suivi de Plans de Progrès dans le cadre de Contrats de Performance Énergétique (CPE)
- Participer aux démarches d'avant-vente et à la préparation des propositions commerciales
- Réaliser une veille technique, réglementaire et normative
- Contribution au développement de nouvelles offres et solutions répondant aux enjeux énergétiques de nos clients

Des déplacements réguliers sont à prévoir en région ainsi qu'au niveau national (environ 10 à 20 % du temps).

Si ce poste vous correspond, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à Jody, Violette, Marie et Solène sans plus attendre.

Formation(s) :
Vous justifiez d'une formation supérieure, de niveau Bac +2/+3 à Bac +5 (école d'ingénieur ou équivalent), spécialisée en efficacité énergétique, génie climatique, génie électrique ou énergie et environnement.

Expérience(s) :
Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur une fonction similaire.

Savoir-faire :
- Maîtrise des logiciels de simulation énergétique tels que Climawin ou Pléiades + COMFIE pour la modélisation thermique et énergétique des bâtiments
- Bonne connaissance des outils et équipements de mesure permettant la réalisation de campagnes de relevés sur site (mesures électriques, débits d'air, températures...)
- Solides bases en électricité et compréhension des installations électriques
- Connaissance des principaux référentiels, réglementations et dispositifs liés à l'énergie et à l'environnement (ISO 50001, protocole IPMVP, Certificats d'Économies d'Énergie, contrats de maintenance P1, P2, P3, etc.)
- Expertise technique dans les domaines des installations thermiques et des systèmes CVC
- Bonne maîtrise des outils du Pack Office, en particulier Excel
- Des compétences en VBA constitueraient un atout supplémentaire
- Connaissance d'AutoCAD ainsi que de logiciels de dimensionnement technique

Savoir-être :
- Le dynamisme, l'implication et la créativité sont de mises
- Vous êtes reconnu pour votre curiosité et votre ouverture d'esprit
- Vous êtes doté d'une excellente capacité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse
- Le travail en équipe vous anime
- Vous disposez d'un bon relationnel

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros - .
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Étienne 42000 — « Des déplacements réguliers sont à prévoir en région ainsi qu'au niveau national (environ 10 à 20 % du temps). »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience5 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous justifiez d'une formation supérieure, de niveau Bac +2/+3 à Bac +5 (école d'ingénieur ou équivalent), spécialisée en efficacité énergétique, génie climatique, génie électrique ou énergie et environnement. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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