Offres d'emploi › Bretagne › Rennes
Chef de projet technique junior (H/F)
AISPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- AIS
- Lieu
- Rennes 35000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Chef / Cheffe de publicité
Description du poste
AIS :
Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.
Nos activités :
Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers
Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support
Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA
Nos chiffres clefs :
250 collaborateurs
15 managers techniques
5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work
CHOISIR AIS, C'EST :
Travailler dans une entreprise où 83,6% des collaborateurs(trices) sont satisfait(e)s de la qualité des relations humaines.
Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.
Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année !
Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !
Le poste :
Le/La Chef de projet technique junior interviendra en soutien du Chef de projet senior qui pilote un projet de refonte d'un outil de messagerie :
- Participer au suivi du planning, des actions et des risques.
- Coordonner les interventions des différentes parties prenantes (équipes techniques, prestataires, métiers).
- Préparer et animer certains comités ou réunions de suivi.
- Contribuer au reporting projet et à la communication auprès des acteurs concernés.
Le/La Chef de projet junior sera également sollicité en renfort des chefs de projets senior sur des projets de :
- Evolution de l'infrastructure système : Linux Debian, WMware, Veeam,?
- Evolution de l'infrastructure Proxi Web Squid
Profil recherché :
Formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5).
Première expérience réussie dans la gestion de projet informatique.
Connaissances techniques attendues : Linux Debian, VMware, Veeam, Proxy Web Squid, Outils de suivi de projet et de reporting.
Intérêt marqué pour la coordination de projets techniques.
Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.
Nos activités :
Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers
Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support
Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA
Nos chiffres clefs :
250 collaborateurs
15 managers techniques
5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work
CHOISIR AIS, C'EST :
Travailler dans une entreprise où 83,6% des collaborateurs(trices) sont satisfait(e)s de la qualité des relations humaines.
Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.
Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année !
Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !
Le poste :
Le/La Chef de projet technique junior interviendra en soutien du Chef de projet senior qui pilote un projet de refonte d'un outil de messagerie :
- Participer au suivi du planning, des actions et des risques.
- Coordonner les interventions des différentes parties prenantes (équipes techniques, prestataires, métiers).
- Préparer et animer certains comités ou réunions de suivi.
- Contribuer au reporting projet et à la communication auprès des acteurs concernés.
Le/La Chef de projet junior sera également sollicité en renfort des chefs de projets senior sur des projets de :
- Evolution de l'infrastructure système : Linux Debian, WMware, Veeam,?
- Evolution de l'infrastructure Proxi Web Squid
Profil recherché :
Formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5).
Première expérience réussie dans la gestion de projet informatique.
Connaissances techniques attendues : Linux Debian, VMware, Veeam, Proxy Web Squid, Outils de suivi de projet et de reporting.
Intérêt marqué pour la coordination de projets techniques.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Rennes 35000 — « Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5). »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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