Chef de Projet / Solution Owner (H/F)

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Le poste :

Dans le cadre d'un programme stratégique pour un client du secteur aéronautique, nous recherchons un(e) Chef de Projet / Solution Owner afin de piloter les activités de delivery et d'assurer la coordination entre les équipes métiers et IT.

La mission s'inscrit dans un environnement Agile et comprend notamment :
- Le recueil, la maturation et le challenge des besoins métiers
- La définition et le pilotage de la stratégie produit orientée valeur métier
- La coordination des différentes parties prenantes (Business, Product Owner, Project Manager, équipes IT)
- Le suivi des risques, dépendances et jalons projet
- La consolidation du planning programme
- La préparation et l'animation des instances de pilotage
- L'accompagnement de la phase de développement et de livraison des solutions

L'environnement de travail nécessite des interactions régulières avec les équipes du client ainsi qu'une forte capacité à fédérer des interlocuteurs variés dans un contexte international.

Profil recherché :

Vous êtes autonome, proactif(ve) et reconnu(e) pour votre capacité à coordonner des équipes transverses.

Compétences attendues :
- Gestion de projet transverse
- Excellentes capacités de communication et de coordination
- Leadership collaboratif
- Forte orientation métier et valeur business
- Expérience en environnement Agile
- Capacité à challenger les besoins et à prendre des décisions
- Anglais professionnel courant à l'écrit comme à l'oral
- Connaissance de l'environnement Airbus appréciée voire fortement souhaitée