Chef de Projet

Les missions et activités du chef de projet Battena sont menées en étroite collaboration avec les différents acteurs de l'Université de Limoges et de la Région Nouvelle Aquitaine directement ou indirectement impliqués dans le projet.
Vos activités principales
1- Coordination et animation du projet
Planifier et organiser les différentes étapes du projet
Organiser les comités de pilotage, comités techniques et comités projet internes à l’Université
Participer aux groupes de travail organisés dans le cadre du consortium BATTENA
Superviser l’avancée des différents projets avec les équipes enseignantes
Assurer le lien entre les différents acteurs BATTENA (à l’IUT, à l’Université, avec la Région NA et les membres du consortium)

2 - Gestion administrative et financière
Assister les acteurs du projet sur les aspects administratifs et règlementaires
Contrôler l’application des règles et procédures administratives
Assurer le suivi financier du projet
Suivre la production des livrables et effectuer le reporting annuel auprès de la Région NA
Rédiger les rapports d’activité
3 - Ingénierie de formation
Accompagner les équipes enseignantes dans le montage et l’organisation de nouvelles actions de FTLV, en lien avec l’ingénieure pédagogique
Assurer le lien entre les différents acteurs de la FTLV au sein de l’Université
Promouvoir les actions de FTLV
Participer à l’animation d’actions de formation/sensibilisation
4 - Communication
Mettre en œuvre des actions de communication en interne et en externe
Promouvoir le dispositif et les projets BATTENA à travers les médias existants (sites Internet, réseaux sociaux, plaquettes IUT, Lettre d’info BATTENA…)
Animer l’espace collaboratif destiné aux équipes enseignantes de l’IUT impliquées dans BATTENA
Participer aux actions de communication (IUT ou Région NA) pour promouvoir BATTENA (JPO, Salons étudiants, Semaine de l’industrie, etc.)

Profil recherché :
Compétences opérationnelles
Expérience dans la conduite de projets de formation
Expérience en organisation d’évènements
Compétences comportementales
Grand sens de la rigueur et de l’organisation
Dynamisme, réactivité, autonomie
Capacité de prise de parole et représentation externe
Capacité à travailler en équipe et en milieu interculturel (institutionnels, privés…)

Profil recherché
Maîtrise des outils de gestion de projet
Bonnes connaissances en gestion financière et administrative
Bonnes connaissances en ingénierie de formation
Connaissances en matière de communication
Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral

L'employeur :
L'université de Limoges est un établissement pluridisciplinaire qui rassemble 20 000 étudiantes et étudiants sur cinq campus (Limoges, Brive, Tulle, Guéret, Égletons), avec cinq composantes généralistes, cinq instituts de formation et une école d'ingénieurs. Acteur structurant de son territoire, elle emploie plus de 1 800 agents permanents.
Sa recherche, organisée en cinq instituts fédérant vingt-deux unités, s'appuie sur des domaines « signature » de rayonnement international. L'institut XLIM et le laboratoire IRCER (UMR CNRS) sont reconnus mondialement en électronique, photonique, mathématiques, informatique et sciences des matériaux. La signature « One Health », portée par l'institut OmegaHealth avec l'INSERM, le CNRS, l'INRAE, l'IRD et le CHU de Limoges, structure des travaux en épidémiologie, résistance aux antimicrobiens et médecine personnalisée. L'université cultive aussi des niches d'excellence en droit, sciences économiques et sciences humaines et sociales.

Cette excellence irrigue une offre de formation pluridisciplinaire, dont 45 % intègre les enjeux de développement durable et de responsabilité sociétale. Site web : https://www.unilim.fr/
Descriptif du service
BATTENA (Formations BATTeries En Nouvelle-Aquitaine) est issu d’un Appel à Manifestation d’Intérêt (AMI) « Compétences et métiers d’avenir », financé dans le cadre de France Relance 2030. Le projet s’organise sous la forme d’un consortium de 24 partenaires en Nouvelle-Aquitaine : des industriels et des organismes de formation sous le pilotage de la Région NA qui en est le chef de file.
BATTENA répond à des enjeux de décarbonation et de transition énergétique (électrification massive de véhicules, énergies renouvelables…). L’objectif est de pourvoir les besoins en recrutement des industriels de la filière batterie, en adaptant/développant des formations des niveaux bac-3 à bac+8 ; 35 000 personnes sont visées par ces formations à l’horizon 2030.
L'IUT du LIMOUSIN au travers de cinq de ses départements, propose dans ce cadre, de développer un éventail de formations nouvelles, ou adaptées, positionnées sur de nombreux aspects de la chaîne de valeurs de la filière batterie.